吴江推出毕业生就业工程“五大计划” 

市县新闻：作为吴江市政府“保增长、保民生、保稳定”的一项重要的民生工程，近日，吴江全力推出毕业生就业工程“五大计划”，力求实现今年毕业生就业的目标：本市籍毕业生就业率不低于92%，零就业家庭毕业生就业率为100%。

今年，一方面吴江毕业生生源达到5231人，人数继续保持高位；另一方面企业受金融危机影响，提供的岗位相对减少，就业形势十分严峻。针对这种情况，市政府要求各镇（区）公共就业服务机构提供岗位总量12000个，全年举办大型毕业生双选会2期，常规性毕业生就业公益市场12期，各镇（区）组织毕业生就业公益市场13期。此外，吴江还推出了毕业生就业工程“五大计划”，以进一步拓宽毕业生就业空间。

计划一

毕业生就业岗位拓展计划

保证国有企事业单位一定比例的招聘计划面向毕业生。事业单位招聘派遣制工作人员计划数的三分之一须面向毕业生；机关事业等公共部门的公益性岗位主要面向毕业生招聘。

有关部门积极引导毕业生到基层就业，在上半年选聘26名优秀毕业生的基础上，目前正在推进面向社会公开选聘172名大学生到村（社区）工作。同时，鼓励毕业生到民营企业、服务型企业和中小企业工作。

计划二

毕业生创业带动就业计划

在盛泽东盛步行街创业孵化基地的基础上，继续加强毕业生创业载体建设，建立完善一批投资小、见效快的大学生创业基地。

市财政将对毕业生自主创业项目建设资金、场地租赁费用、小额贷款贴息等方面给予支持。对登记失业的自主创业毕业生，可申请发放额度一般为5万元的小额贷款，经营规模较大经培训持有《创业培训合格证》的可提高至10万元。对按时还本付息的，给予全额贴息。

吴江还将组织有创业意愿的本市户籍未就业毕业生参加免费创业培训，强化毕业生创业指导服务，提供政策咨询、开业指导、跟踪辅导的全程化服务。

毕业2年以内的毕业生从事个体经营的，自其在工商部门首次注册登记之日起3年内，免收管理类、登记类和证照类等有关行政事业性费用，并给予相应的税收优惠。

计划三

困难毕业生援助计划

在全市各镇（区）建立高校毕业生就业志愿援助基地10家，困难家庭毕业生经培训后推荐进入援助基地就业。对零就业家庭毕业生实行优先推荐。

做好未就业毕业生的登记推荐工作和失业登记服务。对毕业离校未落实就业单位的本市生源毕业生可持《毕业就业报到证》、身份证和就业推荐材料至市人才服务中心办理未就业登记手续，市人才服务中心负责推荐3次以上。同时，当年未就业的本市籍毕业生可至户籍所在地的政府劳动部门所属就业管理服务机构办理失业登记手续，领取《就业失业登记证》，并按规定享受相关就业扶持政策。

对接收困难毕业生并签订1年期以上劳动合同、缴纳社会保险费的企业给予一次性补助，补助金额是企业为困难毕业生缴纳1年社会保险费的50％。

计划四

实施毕业生岗前就业辅导计划

吴江将有针对性地开展毕业生就业岗前辅导，加强就业形势、就业技巧、礼仪规范等方面的教育，帮助毕业生尽快转变角色、适应社会。各镇（区）将逐步建立一批毕业生就业见习基地，全市拟建立见习基地13家，提供见习岗位不少于260个。登记失业的毕业生可通过社区公共就业服务平台，进入认定的各类见习基地开展为期3～6个月的就业见习，并按相关规定，享受政府给予的生活费补贴和综合性商业保险。

吴江还将加大毕业生就业技能培训力度。根据市场需求，重点对营销、电子、计算机技术等社会需求量大的专业实行委托定向就业培训，计划全年培训人数不少于500人。

政府鼓励和帮助毕业生参与职业技能培训。对取得中、高级工证的，在其相关费用按政策性优惠价格收取的基础上，培训费再减免30％，每人最高不超过1000元；职业技能鉴定费减免30％。符合条件的本市籍毕业生，中、高级工鉴定合格者享受政府一次性50％的培训鉴定费补贴，最高不超过2000元/人。

计划五

毕业生就业公益服务计划

实行毕业生就业服务零收费，取消毕业生就业市场入场费、档案管理费、人事代理费等。人事、劳动和社会保障部门及各镇（区）举办的毕业生就业招聘会实行免收摊位费、进场费。

整合各方资源，建立市毕业生就业信息网络服务平台，做到全市毕业生就业创业需求信息公开、统一、实时发布，为毕业生与企业建立一条便捷、高效、顺畅的网上就业招聘通道。

同时，全市设立市毕业生就业资金，主要用于毕业生就业工作、创业扶持、困难援助、平台建设、企业补助、能力培训等费用开支，为毕业生就业工作提供经费保障。

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