8月10日讯 为扎实推进“五五”普法工作进程，增强广大公务员的法律意识、法治观念，提高依法行政的能力和水平，江苏省盐城市盐都区人事局开展多种形式，强化公务员学法用法工作。

一是明确学习重点。认真学习与本职工作相关的法律法规和与管理经济、政治、文化、社会事务相关的法律法规，不断提高运用法律手段管理和服务社会的能力和水平；认真学习公务员法和廉政法律法规，坚持严于律己，廉洁勤政。

二是创新学习形式。为浓厚公务员学法用法氛围，激励公务员学法用法的自觉性，该局充分利用广播电视、报刊、网络等平台，开展多种形式的学习宣传和培训活动，采取日常业务学习，集中组织学习、自觉学习、会前学习、辅导讲座等形式学法。

三、坚持学用结合。把法制教育融入公务员工作的全过程，把依法决策、依法管理和依法办事的水平和效果作为检验公务员法制教育成效的标准，不断增强公务员学法用法工作的实效性，推进公务员学法用法工作的深入进行。

四、建立考评机制。加强对公务员法律知识水平和依法办事能力的考试或考核评估。将考试或考核评估成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。法律知识考试或考核评估不合格者，当年年度考核不得确定为优秀等次。

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