为不断优化机关事业单位干部队伍结构，更好地为区域经济、社会各项事业发展提供坚实可靠的人才保障，本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，决定面向社会公开招聘一批事业编制工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划和条件

本次招聘涉及的用人单位、具体岗位、人数和报考条件，详见附件《2009年宁波市北仑区、宁波经济技术开发区事业编制工作人员招聘启事》（请点击下载）。

二、招聘条件说明

（一）报考人员需符合《招聘启事》中的资格条件；

（二）户籍以2009年8月26日的户口所在地为准，生源地即高考时户籍所在地；

（三）在全日制普通高校就读的非2009年应届毕业生不能报考，在全日制普通高校脱产就读的非2009年应届毕业的专升本、硕士、博士研究生也不能以原已取得的学历、学位报考；

（四）年龄要求40周岁以下即要求1969年1月1日以后出生，35周岁以下即要求1974年1月1日以后出生，30周岁以下即要求1979年1月1日以后出生，28周岁以下即要求1981年1月1日以后出生；

（五）研究生及以上学历需取得学位证书，留学人员须取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；委培生须征得委托培养单位同意；

（六）北仑区教育系统在编教师报考须征得区教育局同意；

（七）工作时间计算到2009年8月31日。

三、报考程序

（一）注册及报名

本次招聘采用网上报名形式。

报名起止时间：2009年8月24日9时－2009年8月26日17时。

报名网址：宁波考试网

报考者登陆宁波考试网“2009年宁波市北仑区事业编制工作人员公开招聘考试网上报名系统”，按要求输入个人信息，严格按照招聘单位所设条件选择单位及岗位报名，同时上传本人的电子照片（2007年以后拍摄的免冠、正面证件照，jpg格式，照片为30k以内，不大于120×180像素，不小于80×110像素），逾期不再受理报名，报考者报名后同时获取报名序号。报考人员须对在网上提交本人信息的真实性负责。在报名期间，报考者可以更改报考岗位，不作资格初审。

（二）资格初审

时间：2009年8月27日0时--2009年8月30日24时。

招录机关对报考人员最后选定的岗位进行资格初审，在此期间报名系统不对报考人员开放。

（三）查询并再次报名

时间：2009年8月31日9时--9月1日12时。

已报名人员登陆考试报名系统查询资格初审结果，初审通过者不能再报考其他岗位；未通过的可再次报名并接受资格初审，资格初审在再次报名之日当天完成，初审的截止时间为2009年9月1日17时。

（四）下载并打印准考证

时间：2009年9月9日9时--9月11日17时。

已通过资格初审的人员，在规定时间内登陆宁波考试网，下载打印准考证。

（五）报名注意事项

1、报考人员必须在8月24日--8月26日期间内报名；招录机关进行资格初审时以报考人员最后选定的岗位为准。

2、报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名；报名与考试使用的身份证必须一致。

3、报名序号是报考人员报名确认的重要依据，请妥善保管。

4、报考人员应对提交的本人信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过报名资格初审的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。

四、笔试

笔试时间：笔试时间定于9月12日，具体时间及地点详见准考证。

笔试考一门。其中网络宣传1、网络宣传2、海外招商、国内外招商岗位笔试内容以行政职业能力倾向测试和申论为主；其他岗位的笔试内容以岗位相关的专业知识为主，满分为100分。本次笔试不提供相关参考用书。

笔试结束后，从高分到低分按一定比例确定进入面试对象（其中一个指标按1：6的比例，两个指标按1：5的比例，不足规定比例的，按实际人数）。入围面试人员的名单，于笔试成绩公布当日在北仑人才网上公布，同时公布资格复审的时间、地点及所需携带的相关证件。

五、资格复审

资格复审时间、地点及所需携带的证件将与笔试成绩同时在北仑人才网予以公布。

资格复审时，证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试。本人未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。如出现资格复审不合格或放弃资格复审等情况的，将酌情予以递补。

资格复审通过后，领取《面谈、面试通知》。

六、面谈

面谈时间：资格复审时详见《面谈、面试通知》。

面谈对象：入围面试人员。

面谈主要采取座谈的形式，面谈不计分。

七、面试

面试采用百分制，不足60分者淘汰，并按笔试成绩、面试成绩4：6的比例合成总成绩，具体面试办法另行制定。面试时间详见《面谈、面试通知》

八、体检

在面试合格人员中根据总成绩以1：3的比例确定入围体检人员名单，体检工作参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准（试行）>的通知》（浙人公〔2005〕68号）及《公务员录用体检操作手册（试行）》执行，体检不合格或放弃体检的可酌情予以递补。

九、考察

在体检合格人员中，根据总成绩（总成绩相同以面试成绩高者排名在前）按1：1的比例确定入围考察人员。如出现考察不合格或自愿放弃考察等情况的，将酌情予以递补。

十、公示、录用

考察结束后，根据考试、考察结果，由招聘工作领导小组研究，择优确定拟录用人选，按规定程序进行公示后办理录用手续。为保证招聘人选的质量，如招聘岗位确无合适人选的，经招聘工作领导小组研究，空缺该岗位录用人选或减少该岗位录用人数。

十一、注意事项

1、有关报考政策，请仔细阅读本公告，如有疑问，请来电咨询。咨询电话：0574－86780591；监督电话：0574－86780345。

2、资格初审通过人数不足招考指标数3倍的岗位，将酌情核减或取消招考指标。核减或取消的招考指标将在北仑人才网上予以公布。

3、本次招聘有关信息将及时在北仑人才网上公布，请随时关注。

4、笔试违纪违规行为的认定和处理，参照《浙江省人事考试违纪违规行为处理规定》（浙考发〔2007〕32号）执行。

招聘一览表下载

宁波市北仑区人才招聘工作领导小组

2009年8月5日

更多信息关注：江苏公务员考试网（www.jsgwyw.org）