江苏公务员考试20日公布
江苏公务员考试网昨天从江苏省人事厅了解到，阅卷工作已结束，江苏省招录公务员笔试成绩20日公布。对于进入面试的考生来说，该如何准备5月的面试，专家给出了建议。

　　采用“结构化面试”的可能性大

　　在2009年中央国家机关招录公务员的面试中，一些机关采用了“无领导小组讨论”的形式。江苏省2009年的面试会采用怎样的形式？

　　昨天，记者采访了不少省人事厅的官员。“不清楚”，“正在讨论中”等含糊的回答最多。尽管如此，专家和一些官员认为，采用“结构化面试”的可能性最大。“首先，‘结构化面试’较好地体现了公平性，采用统一的题本，考官按照规定进行提问，不允许多问或少问，考分当场公布等；其次，自江苏省招录公务员以来，面试几乎都采用了‘结构化面试’，且形成了例如考官异地交流等自己的一套特色，考生几乎没有对它的公正性提出质疑；最后，这一形式相对‘无领导小组讨论’来说，成本也较低，对选拔新公务员来说更为有效。”南京大学教授王克喜认为。

　　据悉，江苏公务员考试网的专家预计2009年江苏省招录公务员的面试时间安排在5月中下旬，较为可能的时间为5月16、17日或5月23、24日。