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2023年丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员简章

Tag: 2023年 丹阳投资集团有限公司 招聘 2023-08-29    来源:江苏公务员考试网 【 打印 】 我要提问我要提问
  2023年丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员简章已公布,计划招聘16人。报名方式:网上报名。报名时间:2023年8月28日上午9:00至2023年9月8日下午5:00。笔试内容为:公共基础知识+专业知识。有需要的考生可结合2024年江苏事业单位课程备考。江苏公务员考试网现将其整理如下:

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  丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员简章
 
  丹阳投资集团有限公司需面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍(不含港澳台居民和拥有外国永久居证的人员);
 
  2.遵纪守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,有良好的学习能力、沟通表达能力,能适应公司发展的多岗位锻炼需求;
 
  3.身体健康、政历清白、爱岗敬业、形象气质较好;
 
  4.下列人员不得报名:
 
  曾因犯罪受过刑事处罚的; 近三年内受到党纪、政纪处分的;曾被开除公职的和因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察机关立案尚未结案的人员;参加非法组织的,其他不适应担任相应岗位工作的。
 
  二、招聘岗位
 
  具体招聘人数、岗位条件及要求等详见《丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员职位表》(附件一)。
 
  三、招聘时间安排
 
  本次招聘按照网上报名、现场资格审查、笔试、面试、体检和政审、录用审批等程序进行。
 
  1、报名:采用网上报名方式
 
  报名网址:丹阳人才网(www.dyhr.cn);
 
  报名方式:投递简历至招聘岗位;
 
  网上报名时间:2023年8月28日上午9:00至2023年9月8日下午5:00;
 
  2、资格审查:采用现场审查方式
 
  审查时间:2023年9月9日下午1:30-5:00;
 
  审查地点:丹阳市人力资源和社会保障局2楼(丹阳市开发区凤凰路85号);
 
  3、审查需要提供材料:
 
  (1)资格审查需提供材料:应聘者需填写完整信息的《丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员报名表》(附表二)并携带本人身份证、户口本、毕业证书、职称证书、执业资格证及其他相关证明材料的原件及复印件;
 
  (2)工作经历证明原件及复印件(出具单位加盖公章的工作证明或社保证明);
 
  (3)两张2寸蓝底证件照片;
 
  (4)报名费:100元/人。
 
  4、其他注意事项:
 
  (1)报考人员只能选择一个岗位进行报名,所提供的报名资料必须真实、准确,凡有弄虚作假者,一经发现,取消应聘资格;
 
  (2)招聘单位承诺对所有报考人员的个人信息予以保密,报考资料除原件外恕不退还;
 
  (3)报名时由工作人员进行现场资格初审,并提出初审意见。初审通过后,即视为报名成功;
 
  (4)报考人员报名通过后,应保持《丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员报名表》上所填联系号码正常使用和畅通,因个人原因(如号码错误、改号、停机、关机等)导致影响招聘工作的,责任和后果由个人承担。
 
  报名咨询电话:0511- 86571190(人才市场)。
 
  四、招聘方式和内容
 
  本次招聘采用笔试+面试相结合的方式进行,笔试、面试的时间及地点另行通知。开考比例1:3,若岗报考人数不足招聘计划人数的3倍,则取消或核减招聘计划人数。具体办法如下:
 
  1、笔试成绩满分100分,采取闭卷形式进行,笔试内容为:公共基础知识+专业知识。笔试结束后,按笔试成绩由高分到低分的顺序,以岗位招聘人数3倍的比例,确定进入面试人选(末位同分则一并进入)。
 
  2、面试主要对应聘者的专业能力、语言表达能力、应变能力、心理素质和实际工作经验等方面进行测试。面试成绩满分为100分,采用去除最高分和最低分,计算平均分后得出,面试成绩现场予以公布。
 
  3、总成绩计算。笔试、面试均采取百分制,总成绩按照笔试和面试分别占40%、60%的比例合成计算。(笔试、面试及总成绩均保留2位小数,第3位小数按“四舍五入”处理)。总成绩以60分为最低合格线,达不到最低合格线者不予录取。
 
  五、体检和政审
 
  根据总成绩从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定体检入围人员(如招聘岗位人数末位出现总成绩同分,面试成绩高者入围,若面试成绩也相同者,则加试确定),体检标准统一参照普通公务员录用体检标准进行,对体检不合格者,不予录用。
 
  对体检合格人员由用人单位进行考察,重点考察考生的政治思想表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况。考察合格的拟聘用人员,公示期满后,无异议或虽有反映但不影响聘用的确定聘用。新聘用人员在接到聘用通知后,必须在规定的时间内到聘用单位办理相关手续。
 
  因应聘人员个人原因,在规定日期前未办理聘用手续的,取消聘用资格。因体检、考察不合格以及弃权等原因出现招聘岗位空缺时,可进行人员递补,在该岗位的成绩合格人员中,按总成绩从高分到低分依次递补,聘用合同签订以后不再递补。
 
  六、录用及薪资待遇
 
  用工性质为合同工,经过考试、体检和政审流程后确定的拟录用人员将与公司签订劳动合同,合同试用期2个月。试用期满经考核合格后予以录用,不合格者直接解除劳动关系。试用期薪酬以及试用期满后的薪酬根据《丹阳投资集团有限公司薪酬管理办法》发放,并办理“五险二金”。
 
  七、纪律与监督
 
  报考人员在报名、考试、体检、政审过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的,取消聘用资格 。
 
  此次公开招聘工作,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察机关和社会公众的监督。监督电话:0511-86931155。
 
  附表一:丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员职位表.docx
 
  附表二:丹阳投资集团有限公司公开招聘工作人员报名表.docx
 
→点此进入岗位报名页面投递简历←
 
  丹阳投资集团有限公司
 
  2023年8月28日
 
  文章来源:https://www.dyhr.cn/content/news/show/1269
 

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