2022年南通市通州区先锋街道招聘专职网格员公告
2022年南通市通州区先锋街道招聘专职网格员公告已公布，计划招聘21人。报名时间：2022年11月10日-2022年11月23日。报名地点：南通市通州区先锋街道党群工作局(地址：先锋街道办事处6楼605办公室)。笔试内容包括公共基础知识、行政能力、法律法规等。需要备考的考生可参考2023年江苏事业单位课程。江苏公务员考试网现将其整理如下：
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先锋街道2022年公开招聘专职网格员简章20221110
为加快推进党建赋能基层社会治理，进一步健全基层综合服务管理体系，经研究，拟面向社会公开招聘专职网格员，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
计划招聘专职网格员21名，其中A岗14名(限女性)，B岗7名(限男性)。招录计划数与符合报考条件人数比例不低于1:2。若达不到上述比例，视情核减招录计划数。
二、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)原则上年龄一般为18周岁以上、40周岁以下(1982年11月至2004年11月期间出生)，对条件特别优秀的(退役军人、党员或其他专业技术性人才)，可适当放宽到45周岁以下(1977年11月以后出生);
(三)拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(四)政治素质好，具有良好的道德品行，组织纪律观念强，作风踏实，吃苦耐劳，热爱基层工作，有一定的组织协调能力和社会实践能力;
(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(六)具有大学专科及以上文化程度，专业不限，对条件特别优秀的，可放宽到中专及以上学历;
(七)具有先锋或周边相邻镇街户籍，或长期居住在先锋街道的人员;
(八)同等条件下，烈士子女、见义勇为英雄、退役军人、中共党员优先招录。
有下列情形之一的，不得报考：
(一)受过刑事或治安管理处罚，涉嫌犯罪司法程序尚未终结的;
(二)有犯罪嫌疑或违法劣迹尚未查清的;
(三)在党纪政纪处分期间内的;
(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;
(五)有其他不良行为或不宜从事网格工作的;
(六)其他不宜报考的情形。
三、招聘程序
按照报名、资格审查、综合考评、体检、考察、公示和聘用步骤实施，主要程序和方法如下：
(一)报名
1、报名时间：2022年11月10日-2022年11月23日。
2、报名地点：南通市通州区先锋街道党群工作局(地址：先锋街道办事处6楼605办公室)
3、报名材料：
(1)《先锋街道2022年公开招聘专职网格员报名表》;
(2)本人二代身份证原件及复印件;
(3)学历、学位证书原件及复印件(《教育部学历证书电子注册备案表》可自行从学信网http://www.chsi.com.cn打印);
(4)两寸彩色免冠照3张(背面注明姓名、出生年月);
(5)户籍证明、党员、退伍军人身份证明、荣誉证、无犯罪记录证明等其他相关材料。
(二)资格审查
根据选聘条件及有关规定，对报名人员进行资格审查。对通过资格审查的报名成功人员，通知进行考试。
(三)综合考评
综合考评主要包括：笔试和面试。具体时间另行通知。
1、笔试：采取闭卷考试。内容包括公共基础知识、行政能力、法律法规等。考试不指定大纲和教材。笔试成绩以百分制计算。
2、面试：根据《简章》中规定的1:2招考比例，按照笔试成绩从高到低的顺序确定进入面试的人选。采取结构化面试，主要测试基本认知、统筹协调、临场应变及语言表达等综合素质和岗位匹配能力。面试成绩以百分制计算。
3、总成绩：笔试、面试结束后，笔试成绩和面试成绩按40%和60%的权重比例采用百分制计算总成绩。末位出现同分，面试高分者优先录取。
(四)体检
对拟聘用人员进行体检，体检时间、地点另行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，如出现体检不符合要求的、拟聘用人员明确放弃聘用的或其他导致岗位空缺的情形时，按报考人员的总成绩从高分到低分依次递补(总成绩相同的取面试得分高者)，并进行体检。
(五)考察
对体检合格人员按相关规定组织考察。考察主要了解掌握考察对象的思想政治、道德品质、工作能力等情况。如发现报考人员有违法违纪、违反国家政策、违背社会公德等情况的不予录用，并按总成绩从高分到低分依次递补(总成绩相同的取面试得分高者)，并进行考察。
(六)公示
将拟聘用人员名单在区政府网站(www.tongzhou.gov.cn)进行公示，公示期为5个工作日。公示无异议的，由街道党工委研究确定聘用名单。
(七)聘用
拟聘用人员不按规定时间办理报到手续或不服从分配的，取消聘用资格。拟聘用人员与原工作单位签有劳动合同或聘用合同的，由本人按有关规定自行协商处理。聘用人员在工作期间，如有不服从岗位安排、不适应或不适合岗位要求、不能正常履职等情形，经街道党工委讨论，退回派遣单位，依法解除关系。
拟聘用人员，试用期3个月，试用期工资2500元/月。试用期满后，由街道组织人事部门进行考核，考核合格者与劳务公司依法签订劳动合同。基本待遇参照通州区编外用工待遇标准执行，按规定缴纳五险一金。实行绩效考核，并按区、街道两级对专职网格员专项考核标准执行。建立专职网格员职业发展通道，明确专职网格员为村后备干部队伍的首要来源。
四、其他事项
报考人员须严格遵守疫情防控相关规定，因瞒报、谎报、迟报个人行程或健康状况造成不良后果的，取消聘用资格，并依法严肃追究法律责任。
本次招聘工作坚持公平、公正、公开，德才兼备、择优聘用的原则，严肃相关纪律，严禁营私舞弊、弄虚作假，如有反映一经查实，将取消相关人员资格并追究相关人员责任。公开招聘工作由街道组织人事部门组织实施，街道纪工委全程监督，监督电话：0513-86676950。
本简章未尽事宜由先锋街道党群工作局、网格化服务管理中心负责解释，咨询电话：0513-86676406、0513-81657236。
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南通市通州区先锋街道办事处
2022年11月10日
文章来源：http://www.tongzhou.gov.cn/tzqrmzf/zpzk/content/bb580e5c-f7f7-452b-9098-44dabb73e32a.html
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