宿迁市2022年市属事业单位公开招聘笔试顺利举行
期间，市委组织部副部长、党建办主任胡赣江，市人社局党组书记、局长钱信松以及市卫健委、市财政局等相关单位负责人，先后走进考务办公室、视频监控室等场所，与考点负责人进行深入的交流，详细了解疫情防控措施、考务组织管理、考风考纪等工作情况。
人事考试作为选拔人才，评价人才的重要手段，尤其面临周边地区疫情传播风险的情况下，考试工作任务重、压力大。为此，市委组织部、市人社局始终按照“程序不减、标准不降、每一次考试都是新的开始”的工作思路，聚焦关键环节，严把“思想关、程序关、防范关、监督关”，精心做好各项考试考务组织和疫情防控工作，科学合理制定疫情防控工作方案和应急预案，设置备用和隔离考场；制定考务工作方案，细化考试环节和流程；举行考点业务培训，明确岗位职责和行为规范；强化考试监督，对考务人员加强警示教育，纪检部门对笔试全过程进行监督；安排无线电监测车，防止高科技作弊，保障考试的客观公正，以良好的考风考纪取信于民，确保人事考试和疫情防控的“双安全”。
此外，在严格落实考生入场“两证两码一报告一测温”（准考证、身份证、“苏康码”、“行程码”、48小时内核酸检测阴性报告、测体温）的同时，突出贴心暖心服务，在考点门口设立了临时核酸检测点，协调医务人员为来自疫区的28名考生现场加做了一次核酸，以最严的标准和最优的服务确保人事考试安全。
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/IsYaUxESx5vpzciaGDvB7Q
如果你做不到每天频繁的刷新网站，又想及时看到新鲜出炉的资讯，可以关注我们的微信公众号江苏公务员资讯网(jsgwyworg)或者进QQ交流2群，获取实时资料：
了解更多公务员、事业单位统考重要信息
可添加QQ交流群：575696831
相关文章
