2022年盐城工业职业技术学院非事业编制(人事代理)工作人员招聘公告
2022年盐城工业职业技术学院非事业编制(人事代理)工作人员招聘公告已公布，计划招聘3人。网上报名时间：2022年6月30日起至2022年7月14日止。江苏公务员考试网现将其整理如下：
相关文章
盐城工业职业技术学院2022年非事业编制(人事代理)工作人员招聘公告
因工作需要，经学校研究决定面向社会公开招聘教务处、后勤处、学工处等部门非事业编制工作人员(人事代理)3名。有关事项公告如下：
一、报名条件
1．具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
2．遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。
3．适应岗位要求的身体条件。
4．年龄要求：年龄不超过35周岁（1987年1月1日之后出生）。
5．硕士研究生，专业不限。
二、报名
（一）报名时间、方式
1.报名时间：
2022年6月30日起至2022年7月14日止。
2. 报名方式：
网络报名：E-mail: ycfyrsc@126.com
（二）报名注意事项及资格审查
1.报考者报名时须提交下列材料电子档：
①《盐城工业职业技术学院招聘非事业编制工作人员报名表》，请在公告发布网页上下载填写；
②身份证（正反面）；
③研究生学历、学位证书，留学回国人员须提供我国教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》；
2.本次公开招聘不收报名费和考试费。
3.通过资格初审的人员名单将在报名截止后5天内公布在盐城工业职业技术学院人事处网站（https://renshichu.yctei.cn/main.htm）。
5.考试前，应聘人需提交相关材料的原件、复印件，人事处将对应聘人员进行资格复审。资格审查通过的人员全部参加考试。凡有弄虚作假者，一经查实，即取消考试和录用资格。
三、考试时间、方式及组织
1.考试时间
具体考试时间、地点将在盐城工业职业技术学院官网通知公告（https://www.yctei.cn/tzgg/list.htm）中公布，未按通知要求参加者视为自动放弃。
2.考试方式、成绩计算
考试为技能测试和面试。
①技能测试：总分100分，合格线为60分，不合格者不予进入面试。根据技能测试成绩从高分到低分顺序，按照拟聘用人数1:3的比例确定进入面试人员。
②面试：面试成绩100分，合格线为70分，不合格者不予聘用。
③总成绩 = 技能测试 * 40% + 面试 * 60%。
四、体检、考察及聘用
考试结束后，各应聘人员按从高分到低分1：1参加学院组织的统一体检。因体检不合格等原因出现空缺时，根据招聘人数按高分到低分依次替补人员参加体检。
对体检合格人员学校将组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在学校官网（https://www.yctei.cn/main.htm）上公示5个工作日，公示结束后由学校跟拟聘用人员签订劳动合同。
五、政策咨询及监督
人事处负责回答此次招聘政策咨询，学校纪委办公室对此次招聘工作进行纪律监督。
招聘政策咨询电话：0515—88583908
招聘工作纪检监督电话：0515—88583910
人事处
2022年6月30日
文章来源：https://www.yctei.cn/2022/0630/c1040a46671/page.htm
相关文章
