2022年苏州吴江区震泽镇公开招聘综合执法辅助人员简章
2022年苏州吴江区震泽镇公开招聘综合执法辅助人员简章已公布，计划招聘20人。网上报名时间：2022年5月8日～5月12日15:00时。江苏公务员考试网现将其整理如下：
相关文章
2022年震泽镇公开招聘综合执法辅助人员简章
一、招聘岗位
二、基本条件
1.拥护中国共产党的领导，政治素质好，遵纪守法，品行端正，无违法违纪记录。
2.爱岗敬业，责任心强，具备正常履职的身体条件，服从组织安排。
3.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1986年5月8日至2004年5月12日出生），退伍军人可放宽至40周岁以下，符合政策性安置或照顾条件的报名者（限吴江区户籍的夫妻分居两地、父母身边无子女、驻军吴江区的随军配偶等），不受生源地或户籍限制。
4.符合招聘岗位所列其他条件要求。
三、报名审查
1.报名方法：凡本人自愿，并符合本简章要求的招聘对象均可上网报名（因防疫需要，不接受现场报名）。报名时请上传本人身份证、毕业证书、户籍证明（户口簿）以及符合岗位要求的其他相关证明材料，夫妻两地分居的，应提供结婚证书和在吴江区一方配偶的身份证、户籍证明；报名者须在规定时间内完成报名手续并接受资格审查。
2.报名时间：2022年5月8日～5月12日15:00时
资格初审截止时间：2022年5月12日17:00时
3.报名网址：https://ks.wjhr.net/bmxt
咨询电话：0512-63786300。
四、招录方式
1.体能测试。报考者需进行体能测试，体能测试成绩设合格分数线60分，根据体能测试成绩从高分到低分，按1:3比例确定进入面试人选。体能测试成绩不计入总分。体能测试时间、地点另行通知。
2.结构化面试。进入面试人员名单将在吴江党建网（http://www.szwjdj.gov.cn）——震泽镇党建“本站公告”栏公布，考生可自行登录网站查询。通过体能测试考生如不足1:3面试开考比例，体能测试合格者全部进入面试环节,最终招录人数由招聘工作小组视情核减招聘计划或根据实际情况确定进入面试环节人选。面试成绩采用百分制，合格分数线为60分，保留到小数点后2位小数。成绩当场公布。面试时间地点以《面试通知书》为准。
五、体检考察
根据考生成绩，按招聘计划数1:1比例确定参加体检人选（考试总成绩相同，取体能测试成绩高者）。体检工作参照国家修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》规定进行，体检费用自理，时间地点另行通知。对体检合格者，根据有关规定进行政审。如体检、政审不合格的，根据考生成绩由高到低进行依次递补。
六、确定人选
经上述流程后，对拟录用辅助人员进行公示，期限为5个工作日；公示无异议后，与用人单位签订劳动合同，试用期6个月；试用期满、考核不合格的按相关规定予以辞退。
七、人员待遇
本次公开招聘的综合执法辅助人员工资待遇按照震泽镇有关规定执行。
八、招聘纪律
公开招聘严格遵循“公开、平等、竞争、择优”原则，严肃纪律，严格秉公办事，如有徇私舞弊等违法违纪行为，一经发现即予查处。对报考者提供虚假材料的，一经查实即取消招录资格，记入个人诚信档案，并保留追究其法律责任的权利。
招聘工作全程接受纪检部门及社会监督，监督电话：0512-63770668。
本简章由震泽镇组织人事和社会保障局负责解释。
文章来源：https://www.wjrlzysc.com/news/detail/3364.html
相关文章
