别以为“上岸”就稳了，公务员也有试用期的！
公务员报考热度一直居高不下，可是很多人都只知道通过笔试面试之后，就可以成为公务员、端上铁饭碗。却不知道，公务员还有一年试用期之说！今天，江苏公务员考试网小编就来跟大家说说公务员的试用期！
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按照新录用公务员试用期管理办法（试行）规定：新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
所以说并不是考上了就可以高枕无忧，对于公务员试用期，大家也必须引起重视。
为什么要设置公务员试用期？
一方面，是为了防止高分低能者进入公务员队伍。
大家都知道，一部分考生，除了考试能力特别强，其他能力确实不怎么样。这样的考生，在参加公务员考试的时候，也许能够夺得头筹。
但是真正进入公务员队伍之后，却显得一无是处。让这样的人长期留在公务员队伍，无助于推动工作。
另一方面，是为了防止一部分人“躺”在公务员职位上不干活，成为体制内的“懒汉”。
公务员试用期不合格，还有挽回余地吗？
根据公务员法第三十四条规定：新录用的公务员试用期为一年。试用期满合格的，予以任职；不合格的，取消录用。
如果连试用期都通不过，说明真的不适合公务员这份职业。
如何通过公务员试用期？
一部分考生，看到公务员有试用期之说，就在到处寻找通过公务员试用期的经验。
实际上，公务员试用期内，单位和领导并不会对你有特别的、过高的要求。只要你在试用期内遵纪守法、认真干事，不违规、不出格，一般都能顺利通关。
试用期合格后，还有变数吗？
公务员一年试用期合格后，一般情况下，就意味着你可以转正了。
此后的工作和生活中，除非你出现了重大失误，或者触犯党纪国法，公务员这个铁饭碗，你可以一直捧在手心、干到退休。
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