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2020泰州天目山街道公开招聘编外工作人员公告

Tag: 2020年 泰州 天目山街道 招聘 编外 2020-07-10 【 打印 】 我要提问我要提问
  2020泰州天目山街道公开招聘编外工作人员公告已公布,计划招聘11人。报名时间:2020年7月15日--7月17日,报名地点:天目山街道办事处党群工作组(305办公室)。江苏公务员考试网现将其公布如下:
 
  2020泰州天目山街道公开招聘编外工作人员公告
 
  因工作需要,根据有关规定,天目山街道现面向社会公开招聘编外工作人员。现将有关招聘事项公告如下:
 
  一、招聘岗位和人数
 
  本次面向社会公开招聘编外工作人员11名,相关要求详见《天目山街道公开招聘编外工作人员岗位计划一览表》。
 
  二、招聘条件
 
  报考人员需符合以下要求:
 
  1.遵纪守法,品行良好;
 
  2.年龄在35周岁以下(1985年1月1日以后出生),18周岁以上(2002年1月1日之前出生);
 
  3.具有各招聘岗位要求的相应学历、学位;
 
  4.身体健康,品貌端正,具备正常履行职责的身体条件;
 
  下列人员不得报考:
 
  (现役军人;在读学生;被机关、事业单位辞退未满五年的人员;近三年在机关、事业单位工作人员公开招考中被认定为有考试作弊行为的人员;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;近三年内受到党纪政纪处分的人员;因涉嫌违法违纪被司法机关、纪检监察部门立案尚未结案的人员;不符合报考条件的其他人员。)
 
  三、招聘程序和方法
 
  本次招聘工作根据“公开、公平、竞争、择优”的原则,按照公布招聘事项、报名与资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示和聘用等步骤组织实施。
 
  (一)公布招聘事项
 
  按照“事先告知、公开透明”的原则,在组织报名前通过姜堰人才网(www.jyrc.net)向社会公布招聘信息。
 
  (二)报名与资格初审
 
  1.报名方式
 
  本次报名采用本人现场报名方式,不接受信函、网上、电话等方式报名。本人现场报名有困难的,也可委托他人代为报名,代报名人除提供报考人员的报名材料外,还需提供代报名人的有效期内居民身份证原件及复印件。
 
  报名及资格审核时间为:2020年7月15日——7月17日(上午8:30—12:00,下午2:30—6:00)
 
  报名地点为:天目山街道办事处党群工作组(305办公室)
 
  2.报名时须提交以下资料:
 
  (1)本人近期同底免冠1寸彩色照片3张;
 
  (2)国家承认的学历(学位)证书原件及复印件(留学人员需提供教育部中国留学服务中心国、境外学历学位证明);
 
  (3)本人有效期内居民身份证原件及复印件;
 
  (4)在职人员还需提供单位同意报考证明(如报名时不能提供,必须承诺在体检前提供);
 
  (5)招聘岗位要求的其他相关证明材料。
 
  3.报名注意事项:
 
  (1)报考人员根据自身条件,对照《简章》规定,自行下载填写《天目山街道公开招聘编外工作人员报名表》(附件2),每人限报1个岗位,不得兼报、多报,否则一律取消考试资格;
 
  (2)报考人员应对提交材料和填表内容的真实性、准确性负责,如有不真实、不准确,一经查实,即取消考试或聘用资格;
 
  (3)本次招聘开考比例1:3,报名结束后,如报名人数达不到开考比例,由街道党工委研究确定是否降低开考比例或核减、取消招聘计划;
 
  (4)报考人员所学专业与报考岗位专业类别要求有差异、但本人认为是相近专业,可向天目山街道提出申请,经街道党工委研究决定后,对同意添加的,及时在姜堰人才网(www.jyrc.net)发布,报考人员可按正常程序报名。专业目录申请添加截止时间为7月16日16:00。凡未提出添加,及招聘单位未批准,最后没有在网上公开添加的专业,不得作为可以报考的专业。
 
  (5)报名费用:100元,享受最低生活保障的城镇家庭考生和农村特困家庭考生,凭相关证明减免考试费用。
 
  4.领取准考证:
 
  报考人员凭本人有效期内的居民身份证和报名收费凭证领取准考证,领取时间和地点另行通知,逾期不领作自动放弃处理。
 
  (三)考试
 
  本次招聘分笔试和面试两部分,其中04岗城管协管(外勤)只进行面试。
 
  (1)笔试。笔试内容为招聘岗位所必备的综合知识及相关专业知识。笔试不指定辅导用书,以闭卷的方式进行。笔试满分为100分,合格分数线由街道党工委研究确定,不合格者不得进入下一招聘环节。笔试成绩在姜堰人才网(www.jyrc.net)公布。
 
  笔试时间、地点及须知详见《笔试准考证》。
 
  (2)面试。在笔试合格人员中,根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘计划数3倍的比例确定面试人选(同分跟进)。参加面试人数与招聘计划数之比不足3:1的岗位,按实际符合条件的人数面试。面试采用结构化面试形式,满分为100分,合格分数线为60分。面试成绩当场书面通知考生。面试时间、地点另行通知。
 
  (四)总成绩计算与公布
 
  考试结束后,01岗村建规划、02岗城管协管(内勤)、03岗大厅综合、05岗残联专职委员等4个岗位按笔试成绩占40%、面试成绩占60%与加分项计算考生总成绩。04岗城管协管(外勤)按面试成绩与加分项计算考生总成绩。笔试成绩、面试成绩和合成后的总成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。加分标准为:全日制本科加1分,硕士研究生及以上学历加3分,中共党员(预备党员)加2分,学历加分不重复计算,
 
  总成绩在姜堰人才网(www.jyrc.net)公布。
 
  (五)体检
 
  在面试合格人员中,根据报考人员总成绩从高分到低分按岗位招聘计划1:1比例确定体检对象。总成绩相同的,根据考生的面试成绩确定,面试成绩仍相同的,另行组织面试确定。
 
  报名时未提供单位同意报考证明的在职人员,须在领取体检通知时提供单位同意报考证明,否则取消体检资格。
 
  体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,因考生不符合报考条件、放弃体检、被取消体检资格或体检不合格等原因出现缺额时,根据岗位按照报考人员总成绩从高分到低分进行一次性递补。
 
  体检人员名单在姜堰人才网(www.jyrc.net)公布。体检时间、地点另行通知,费用自理。
 
  (六)考察
 
  对体检合格者进行考察,考察工作由天目山街道按有关规定组织实施。
 
  (七)公示和聘用
 
  考察合格的拟聘用人员,在指定网站上公示7天,接受社会监督。公示无异议或有异议经查证不属实的人员确定为拟聘用人员,签订劳动合同,实施劳务派遣。拟聘用的社会在职人员,与原工作单位签有劳动(聘用)合同或协议的,由其本人按有关规定自行解除。
 
  四、纪律与监督
 
  招聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定条件、程序和标准,严肃招聘纪律,秉公办事,严禁弄虚作假,徇私舞弊,一旦发现立即取消考生的考试或聘用资格。招聘工作接受社会监督。正式聘用人员必须服从天目山街道党工委的岗位分工,不服从岗位分工视为自动放弃。对违反考试、聘用纪律的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。
 
  五、本公告由天目山街道负责解释。
 
  咨询电话∶天目山街道综合协调组88980027。
 
  监督电话∶天目山街道纪工委88980019。
 
  招聘信息公布网址:姜堰人才网(www.jyrc.net)
 
  点击下载:附件1-3
 
  附件1:《天目山街道公开招聘编外工作人员岗位计划一览表》
 
  附件2:《天目山街道公开招聘编外工作人员报名表》
 
  附件3:《天目山街道公开招聘编外工作人员专业参考目录》
 
  姜堰区天目山街道办事处
 
  2020年7月9日

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