2019年苏州工业园区星湾学校教师招聘启事

Tag: 2019年苏州市事业单位事业单位 2018-12-26 【打印】

　　2019年苏州工业园区星湾学校教师招聘启事已公布，江苏公务员考试网现将其公布如下：

　　苏州工业园区星湾学校2019年教师招聘启事

　　苏州工业园区星湾学校，位于风景秀丽的金鸡湖畔，是园区管委会直属的九年一贯制公办学校。学校环境优美，设施先进，交通便捷，拥有5000多位学生，三百多位教师。教学质量一流，办学成绩斐然，在苏州市拥有较高的知名度、美誉度，每年均有来自全国各地的优秀骨干教师及优秀毕业生加盟我校。2019年因学校发展需要，需招聘部分优秀师资。

　　一、招聘计划及性质：

　　小学：语文、数学、英语、体育、音乐、美术、科学

　　中学：语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、体育、音乐

　　为积极顺应事业单位人事制度改革及机关事业单位养老制度改革，从2016年起，苏州工业园区新招聘的教师均采用企业化管理模式，实行合同聘任，岗位管理，继续保持具有竞争力的薪资待遇，统一参加园区企业职工社会保险（公积金）乙类综合保障计划，退休待遇按照园区企业职工社保政策执行。

　　优秀骨干教师根据具体进编方案，按事业编制性质引进。

　　二、招聘对象及条件：

　　应聘人员需具有中华人民共和国国籍，报考中小学教师岗位的需具有与报考岗位相对应的教师资格证书，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

　　（一）应届高校毕业生应聘条件

　　应届高校毕业生是指纳入国家全日制普通高校统一招生计划并通过全日制普通高等教育毕业的2019届本二及以上学历的毕业生，研究生报考的其本科学历须为全日制普通高等教育毕业证书。（园区籍生源可包含2017年、2018年往届毕业但未办理任何就业报到手续的人员。）

　　（二）在职教师应聘条件

　　在职教师的招聘分为两类：

　　第一类是有潜力的在职教师，要求年龄在30周岁以下（1989年1月1日后出生），获得校级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，具有较丰富的班主任或毕业班授课经验。

　　第二类是成熟骨干教师，要求具有区、县级及以上级别教育教学类竞赛奖项或综合荣誉，年龄在35周岁以下（1984年1月1日后出生），具有区、县级学科带头人称号的年龄不超过38周岁（1981年1月1日后出生），地市级学科带头人年龄不超过40周岁（1979年1月1日后出生）；具有博士研究生学历、省特级教师或教授级中学高级教师专业技术职称资格的，采取一事一议的方法，年龄条件可适当放宽。

　　三、奖励政策：

　　省名教师、省名校长、省特级教师、省级劳动模范称号获得者、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀班主任、全国优秀教育工作者、苏州大市级名教师、名校长、学科带头人、教授级中学高级教师，按《苏州工业园区优秀教师奖励办法》相关政策进行奖励。

　　四、招聘流程：

　　学校根据园区组织人事局、园区教育局下达的招聘计划组织联合招聘。

　　1. 学校发布招聘公告，收取并审核应聘资料、组织校内笔试、面试等考核后，择优推荐至园区教育局参加集中组织的业务考核及面试，根据集中考核的成绩择优确定推荐人员。（限定1个考生只能限报1所学校1个专业）

　　2.园区教育局汇总各类招聘考核成绩后，择优报送拟录用人员名单，根据招聘流程进行审批与录用。

　　3.在招考过程及录用流程中，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实的，随时取消应聘资格，责任由报名者自负。

　　五、应聘方法：

　　有意应聘者请同时将:

　　①纸质简历邮寄：将个人简历、各项证明材料复印件（含学历、学位证书、各级各类获奖证书、职称证书等）寄至学校，信封反面请注明应聘学科。（因人手有限，应聘材料恕不一一答复、退还）。

　　②邮件发送：下载并完成附件1《苏州工业园区星湾学校2019年招聘教师信息登记表》，按表格内要求命名和发送。

　　简历邮寄地址：