2017年泰州市运输管理处招聘劳动合同制工作人员6人公告
2017年泰州市运输管理处招聘劳动合同制工作人员6人公告已发布，报名时间：2017年6月22日至2017年7月6日（工作日上午8:30-11:30，下午3:00-5:30），报名地点：泰州市鼓楼南路301号泰州市运输管理处411室。江苏公务员考试网现将其发布如下：
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泰州市运输管理处公开招聘劳动合同制工作人员公告
根据工作需要，按照“公开、公平、公正”的原则，泰州市运输管理处决定面向社会公开招聘劳动合同制工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位及人数
本次计划招聘6人，招聘岗位、人数及相关要求详见《泰州市运输管理处公开招聘劳动合同制工作人员岗位表》（以下简称《岗位表》）。
二、报考条件和招聘对象
（一）报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行；
3、年龄在18周岁以上、35周岁以下（1981年6月22日至1999年7月6日期间出生）；
4、具有各招聘岗位要求的相应学历、学位和其他资格条件（详见《岗位表》）；
5、身体健康，具备正常履行岗位职责的身体条件；
（二）招聘对象
1、户籍不限。
2、下列人员不得报考：现役军人；曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有其他不得报考情形的人员。
三、招聘程序和方法
本次招聘工作按照公布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示与聘用等步骤实施。
（一）公布招聘公告
按照“事前告知，公开透明”的原则，在报名前通过泰州晚报、泰州人才网（www.tzjob.com）和泰州市交通运输局网（www.tzjtj.gov.cn）向社会公布招聘信息。
（二）报名与资格审查
1、报名方式：本次报名采取现场报名的方式进行，报考人员须提前在泰州市交通运输局网（www.tzjtj.gov.cn）自行下载填写并打印《报名表》(签名须手写)。本人现场报名有困难的，也可委托他人代为报名，代报者除提供考生的报名材料外，还须提供代报者的身份证原件及复印件。
2、报名时间： 2017年6月22日至2017年7月6日（工作日上午8:30-11:30，下午3:00-5:30），逾期不予受理。
3、报名地点：泰州市鼓楼南路301号泰州市运输管理处411室。
4、报名时须提供的材料：
（1）报名表1份；
（2）本人有效期内的二代身份证原件及复印件1份；
（3）学历学位证书原件及复印件1份；
（4）近期2寸同底免冠正面彩照3张。
5、报名注意事项：
（1）报考人员应认真阅读招聘公告，按公告和岗位需求如实填写有关信息，每人限报一个招聘岗位，否则一律取消考试资格。报考人员在招聘全过程对自己报名信息的真实性、准确性负全责。
（2）报名的同时对报名人员进行资格审查，经资格审查合格后，现场进行报名登记。凡提供虚假报考材料的，一经查实，立即取消报考人员笔试、面试或聘用资格。
（3）报名结束后，报名人数达不到开考比例的岗位，由市运管处相应核减或取消招聘计划。
（4）领取准考证。报考人员于2017年7月11日（上午8:30-11:30，下午3:00-5:30）凭本人有效期内的二代身份证到报名处领取笔试准考证（请考生妥善保存准考证，笔试、面试、体检等环节均需用到）。委托他人代领准考证的，须同时提供考生和代领人有效期内的二代身份证。逾期不领作自动放弃处理。
（5）考生自办理报名手续后，应保持报名表上所填写的电话号码正常使用和畅通，如因改号、停机等原因影响招聘工作的，责任自负。
（三）笔试
1、笔试方式和内容。笔试采用闭卷考试形式，卷面满分60%为合格分数线，不合格不得进入下一环节。笔试为一套卷子，主要内容为行政职业能力测验和申论。
2、笔试时间和地点详见准考证。考生应携带准考证和本人有效期内的二代身份证，按照规定的时间和地点参加笔试。
笔试成绩将在泰州市交通运输局网（www.tzjtj.gov.cn）公布，同时公布进入面试考生名单。
（四）面试
1、面试人选确定。笔试结束后，根据笔试成绩，按岗位计划招聘人数5倍比例从高分到低分，确定进入面试的人选（同分跟进）。不足5:1的按实际符合条件人数进行面试。对进入面试人员发放面试通知书。
2、面试方式。面试采用结构化面试的形式，面试成绩满分为100分，60分为合格分数线，不合格不得进入下一环节。面试成绩经考场监督员审核后，当场通知考生。面试时间、地点另行通知。
3、总成绩计算方法。总成绩按百分制计算，具体方法为：笔试成绩、面试成绩各占50%。笔试成绩、面试成绩和合成后的总成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。
（五）体检
根据考生总成绩，按岗位招聘计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检费用由考生个人承担。总成绩相同的，按笔试成绩从高分到低分确定体检人员。体检标准参照新修订的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》执行。因体检不合格出现计划缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补。
参加体检人员名单将在泰州市交通运输局网（www.tzjtj.gov.cn）公布。
（六）考察
对体检合格人员的政治思想、现实表现等进行考察，因考察不合格出现计划缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补。根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。
（七）公示
拟聘用人员名单在泰州市交通运输局网（www.tzjtj.gov.cn）公示7个工作日。公示无异议者，办理聘用手续。对反映有问题并查实不符合聘用条件的，不予聘用。
（八）聘用
所有拟聘人员与泰州市运输管理处签订劳动合同。
四、聘用待遇
1、聘用人员为劳动合同制人员，试用期3个月，试用期满考核合格的，签订劳动合同，不合格的不予聘用，聘用期年度考核不合格的予以解聘。
2、聘用人员试用期月薪不低于4000元，正式聘用后月薪不低于5000元，年底根据年度考核情况发放绩效考核奖。
3、按国家有关规定缴纳五险一金。
五、本公告由泰州市运输管理处负责解释。
咨询电话：0523-86881708。
2.报名信息表
泰州市运输管理处
2017年6月22日
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