盐城市直医疗保险驻院代表招聘公告
摘要：盐城市直医疗保险驻院代表招聘8名，报名时间：2015年11月2日-2015年11月16日。笔试主要测试综合基础知识和专业知识，考试无指定教材，综合基础知识复习可参考2015年江苏省事业单位考试用书。江苏公务员考试网现将招聘公告公布如下。
市直医疗保险驻院代表招聘公告
为进一步提高盐城市医疗保险定点医疗机构管理服务水平，强化医保基金的管理，中国人民财产保险股份有限公司盐城市分公司联合盐城市医疗保险基金中心，根据盐城市城镇职工和城镇居民大病保险项目需求，现在全市范围内向社会公开招聘8名医疗保险驻院代表，具体岗位及要求如下：
一、岗位需求
岗位一：临床医学类4名
岗位二：药学类1名
岗位三：财会类2名
岗位四：计算机类1名
主要派往定点医疗机构，加强政策宣传、规范医保管理的人员。医疗保险基金中心负责日常管理、使用和考核，其基本职责有：
1、宣传基本医疗保险政策，为参保人提供医保政策咨询服务，配合定点医疗机构对医保病人的服务管理；
2、向参保人提供正确的就医指导服务，核查医保病人的身份并记录就医基本信息；
3、配合做好医疗保险服务过程中的监督和指导，对违反医保规定的行为及时处理或反馈；
4、为慢性病、大重病患者开展健康干预和咨询；
5、收集定点医疗机构、医保患者对医疗保险服务管理的建议和意见；
6、完成医疗保险基金中心布置的其他临时业务。
二、应聘条件
1、品貌端正，品行良好，遵纪守法，廉洁奉公，爱岗敬业，身体健康；
2、年龄在30周岁以下[1985年1月1日（含）以后出生]。
3、临床医学类、药学类须取得临床医学或药学专业全日制大专及以上学历，具有2年以上工作经验者优先；计算机类须全日制本科计算机（大类）类，熟悉Oracle数据库；财会类须全日制普通高校本科及以上学历。
4、有一定的计算机操作能力，能熟练运用办公自动化软件。
5、有良好的沟通能力及服务意识，医学类人员要熟悉医院环境和工作程序。
三、薪酬待遇
各岗位年薪4万元左右，实行基本工资加绩效考核工资，每月考核考勤发放，缴纳“五险一金”。
四、招聘程序
招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、体检、培训和录用等步骤。
（一）报名时间
2015年11月2日-2015年11月16日
（二）报名方式
请应聘者携本人身份证、学历学位证书及职业资格证书等原件及复印件，以及1寸彩色近照2张，到中国人民财产保险股份有限公司盐城市分公司5楼人力资源部。
地址：盐城市建军东路58号
联系人： 吕亚森
联系电话：0515-6882-6036
（三）审核初选
1、对《驻院代表应聘登记表》和相关材料进行集中核对。
2、根据报名人员条件审核情况确定参加笔试人员名单。
（四）测试体检
1、参加笔试人员名单通过电话通知本人。
2、笔试主要测试综合基础知识和专业知识，总分100分。根据笔试成绩由招聘单位确定合格分数线，从高分到低分按招聘岗位不高于1：3比例确定面试人选。
3、面试主要测试应聘者的综合素质，总分100分，合格分数线60分。
4、按照笔试和面试总成绩（笔试成绩占40%，面试成绩占60%）从高分到低分，按照招聘岗位1:1的比例确定入围体检的人选。体检标准参照国家公务员录用体检标准执行。因体检原因产生缺额时，可按总成绩从高分到低分依次递补。
（五）培训试用
对符合条件的人员进行必要的岗前培训和2个月试用期。
（六）录用手续
招聘人员实行派遣式用工，签订劳务派遣合同，派遣到盐城市医疗保险基金中心工作。
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一、岗位需求
岗位一：临床医学类4名
岗位二：药学类1名
岗位三：财会类2名
岗位四：计算机类1名
主要派往定点医疗机构，加强政策宣传、规范医保管理的人员。医疗保险基金中心负责日常管理、使用和考核，其基本职责有：
1、宣传基本医疗保险政策，为参保人提供医保政策咨询服务，配合定点医疗机构对医保病人的服务管理；
2、向参保人提供正确的就医指导服务，核查医保病人的身份并记录就医基本信息；
3、配合做好医疗保险服务过程中的监督和指导，对违反医保规定的行为及时处理或反馈；
4、为慢性病、大重病患者开展健康干预和咨询；
5、收集定点医疗机构、医保患者对医疗保险服务管理的建议和意见；
6、完成医疗保险基金中心布置的其他临时业务。
二、应聘条件
1、品貌端正，品行良好，遵纪守法，廉洁奉公，爱岗敬业，身体健康；
2、年龄在30周岁以下[1985年1月1日（含）以后出生]。
3、临床医学类、药学类须取得临床医学或药学专业全日制大专及以上学历，具有2年以上工作经验者优先；计算机类须全日制本科计算机（大类）类，熟悉Oracle数据库；财会类须全日制普通高校本科及以上学历。
4、有一定的计算机操作能力，能熟练运用办公自动化软件。
5、有良好的沟通能力及服务意识，医学类人员要熟悉医院环境和工作程序。
三、薪酬待遇
各岗位年薪4万元左右，实行基本工资加绩效考核工资，每月考核考勤发放，缴纳“五险一金”。
四、招聘程序
招聘程序包括报名、初选、笔试、面试、体检、培训和录用等步骤。
（一）报名时间
2015年11月2日-2015年11月16日
（二）报名方式
请应聘者携本人身份证、学历学位证书及职业资格证书等原件及复印件，以及1寸彩色近照2张，到中国人民财产保险股份有限公司盐城市分公司5楼人力资源部。
地址：盐城市建军东路58号
联系人： 吕亚森
联系电话：0515-6882-6036
（三）审核初选
1、对《驻院代表应聘登记表》和相关材料进行集中核对。
2、根据报名人员条件审核情况确定参加笔试人员名单。
（四）测试体检
1、参加笔试人员名单通过电话通知本人。
2、笔试主要测试综合基础知识和专业知识，总分100分。根据笔试成绩由招聘单位确定合格分数线，从高分到低分按招聘岗位不高于1：3比例确定面试人选。
3、面试主要测试应聘者的综合素质，总分100分，合格分数线60分。
4、按照笔试和面试总成绩（笔试成绩占40%，面试成绩占60%）从高分到低分，按照招聘岗位1:1的比例确定入围体检的人选。体检标准参照国家公务员录用体检标准执行。因体检原因产生缺额时，可按总成绩从高分到低分依次递补。
（五）培训试用
对符合条件的人员进行必要的岗前培训和2个月试用期。
（六）录用手续
招聘人员实行派遣式用工，签订劳务派遣合同，派遣到盐城市医疗保险基金中心工作。
中国人民财产保险股份有限公司盐城市分公司
盐城市医疗保险基金中心
2015年10月29日
盐城市医疗保险基金中心
2015年10月29日
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