2015年苏州市姑苏区娄门街道社区工作者招聘简章
摘要：姑苏区娄门街道2015年社区工作者招聘2名，招名时间：2015年7月20日（星期一），报名地点：娄门街道办事处3楼社会事业科305室（日规路9号）。
姑苏区娄门街道2015年社区工作者招聘简章
为了加强社区工作者队伍建设，提升社区整体服务水平，经研究，姑苏区娄门街道决定公开招聘社区工作人员2名。现就有关事项公布如下：
一、基本条件
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，以及国家的法律法规。
2.组织纪律观念强，作风踏实，吃苦耐劳，品行端正，遵纪守法，无犯罪、违纪记录。
3.有较强的事业心责任感，有志于社区工作，熟悉社区工作情况。身体健康，乐于奉献，有一定的文字功底和组织协调能力。
4.掌握计算机基础知识和相关办公自动化软件使用技巧，能熟练操作和应用计算机，基本符合社区信息化办公要求。
5.具有大专及以上学历，两年及以上工作经历（研究生以上学历除外）。
6.具有苏州市市区户籍（姑苏区、高新区、工业园区、吴中区、相城区），不含集体户。
7.年龄为男28-45周岁（1987年12月31日前至1970年12月31日后出生）、女28-40周岁（1987年12月31日前至1975年12月31日后出生）。
二、招聘程序
（一）发布信息
招聘信息发布在苏州市人才网（http://www.szrc.cn/）面向社会公开发布。发布时间: 2015年7月13日。
（二）招聘时间、地点及方式
1.招名时间：2015年7月20日（星期一）上午9：00-11：00；下午1:00-4:00
2.报名地点：娄门街道办事处3楼社会事业科305室（日规路9号）
3.报名和资格审查：根据职位条件和要求，对报名者进行资格审查，按照岗位需求经街道招聘领导小组讨论，按照每个职位1：3比例确定应试人选。
4.民主评审：召开岗位演讲推荐会，应试人员陈述自己的基本情况、经历特长、任职优势和对社区工作的理解等。根据民主评审得票数从高到低进行选择，每个职位按1:2比例确定面试人选。
5.面试：面试时，考生必须携带身份证，面试采取结构化面试的形式进行。面试时间、地点另行通知。
6.注意事项：报名者必须携带本人身份证、户口簿、学历证书、及应聘岗位所需的相关资格证书的原件、复印件一份及个人近期正面免冠1寸彩色照片1张。必须由本人现场报名；归国留学人员，另须出示国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》；尚未取得《国外学历学位认证书》的，可以先凭苏州市人才服务中心（苏州市海外人才服务中心）出具的《留学人员学历学位资格验证证明》办理报名手续，待考试、体检、考核后，凭《国外学历学位认证书》办理录取聘用的相关手续。
（三）体检和政审
进入体检的人员名单，按招聘考试总成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定。本次招聘实行一次性体检。
1.参照事业单位招聘体检标准进行体检。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
2.对体检合格人员按要求进行政审。
3.因应聘人员体检、复检不合格，政审考察不合格以及自动放弃录取资格而出现缺额时，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（四）公示。对拟任人选经公示后，办理入职手续，进行培养锻炼。
三、人员待遇及考核、管理
人员待遇标准按市有关文件规定执行。
四、本《简章》由姑苏区娄门街道办事处负责解释。
联系电话：67666230。
附件1：娄门街道公开招聘社区工作者考试报名登记表
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姑苏区娄门街道2015年社区工作者招聘简章
一、基本条件
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，以及国家的法律法规。
2.组织纪律观念强，作风踏实，吃苦耐劳，品行端正，遵纪守法，无犯罪、违纪记录。
3.有较强的事业心责任感，有志于社区工作，熟悉社区工作情况。身体健康，乐于奉献，有一定的文字功底和组织协调能力。
4.掌握计算机基础知识和相关办公自动化软件使用技巧，能熟练操作和应用计算机，基本符合社区信息化办公要求。
5.具有大专及以上学历，两年及以上工作经历（研究生以上学历除外）。
6.具有苏州市市区户籍（姑苏区、高新区、工业园区、吴中区、相城区），不含集体户。
7.年龄为男28-45周岁（1987年12月31日前至1970年12月31日后出生）、女28-40周岁（1987年12月31日前至1975年12月31日后出生）。
二、招聘程序
（一）发布信息
招聘信息发布在苏州市人才网（http://www.szrc.cn/）面向社会公开发布。发布时间: 2015年7月13日。
（二）招聘时间、地点及方式
1.招名时间：2015年7月20日（星期一）上午9：00-11：00；下午1:00-4:00
2.报名地点：娄门街道办事处3楼社会事业科305室（日规路9号）
3.报名和资格审查：根据职位条件和要求，对报名者进行资格审查，按照岗位需求经街道招聘领导小组讨论，按照每个职位1：3比例确定应试人选。
4.民主评审：召开岗位演讲推荐会，应试人员陈述自己的基本情况、经历特长、任职优势和对社区工作的理解等。根据民主评审得票数从高到低进行选择，每个职位按1:2比例确定面试人选。
5.面试：面试时，考生必须携带身份证，面试采取结构化面试的形式进行。面试时间、地点另行通知。
6.注意事项：报名者必须携带本人身份证、户口簿、学历证书、及应聘岗位所需的相关资格证书的原件、复印件一份及个人近期正面免冠1寸彩色照片1张。必须由本人现场报名；归国留学人员，另须出示国家教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》；尚未取得《国外学历学位认证书》的，可以先凭苏州市人才服务中心（苏州市海外人才服务中心）出具的《留学人员学历学位资格验证证明》办理报名手续，待考试、体检、考核后，凭《国外学历学位认证书》办理录取聘用的相关手续。
（三）体检和政审
进入体检的人员名单，按招聘考试总成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1：1的比例确定。本次招聘实行一次性体检。
1.参照事业单位招聘体检标准进行体检。体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。
2.对体检合格人员按要求进行政审。
3.因应聘人员体检、复检不合格，政审考察不合格以及自动放弃录取资格而出现缺额时，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。
（四）公示。对拟任人选经公示后，办理入职手续，进行培养锻炼。
三、人员待遇及考核、管理
人员待遇标准按市有关文件规定执行。
四、本《简章》由姑苏区娄门街道办事处负责解释。
联系电话：67666230。
附件1：娄门街道公开招聘社区工作者考试报名登记表
姑苏区娄门街道办事处
2015年7月
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