2014年下半年南京市城市规划编制研究中心招聘公告
摘要：2014年下半年南京市城市规划编制研究中心招聘2名编外聘用人员，报名时间：即日起至8月25日。
根据市委办公厅、市政府办公厅《关于转发〈江苏省事业单位公开招聘人员办法〉的通知》（宁委办发〔2011〕83号），南京市规划局直属事业单位——南京市城市规划编制研究中心面向社会公开招聘2名编外聘用人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位经费渠道、基本职能、地址
南京市城市规划编制研究中心为市规划局所属正处级差额拨款事业单位，主要承担城市规划编制、信息集成、城市测绘等方面的研究工作。地址：南京市鼓楼区高家酒馆15号。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利,遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。
2、具备正常履行岗位职责必备的身体条件。
3、年龄在40周岁以下（1974年1月1日以后出生）。
4、具备报考岗位要求的资格条件（详见《南京市城市规划编制研究中心2014年下半年公开招聘编外聘用人员岗位信息表》）。
5、无违法违纪行为。
三、薪酬待遇
聘用人员执行国家政策规定的薪酬待遇。
四、招聘程序
招聘相关信息在南京市规划局网站(www.njghj.gov.cn)和南京市城市规划编制研究中心网站(www.njuprc.com)发布。
（一）报名
有意参加本次招聘考试的人员，请于即日起至8月25日期间，将个人简历发送至邮箱：njuprc@sina.com。
简历要求：
(1)邮件主题的格式为“【2014应聘】姓名”；
(2)简历材料应当真实、准确、详尽；
(3)须附毕业证书和学位证书扫描件（jpg格式）、个人作品集以及本人近期清晰免冠2寸正面证件电子照片1张（jpg格式）。
(二)资格审查
中心依据招聘条件，对报名者进行资格审查，报名者可于2014年8月26日前通过查看回复邮件或致电84733722，查询报名是否通过及参加考试的地点等相关事项。
（三）考试
本次考试方式为笔试和面试两部分，笔试、面试均为百分制，按照笔试成绩占50％，面试成绩占50％计算总成绩。
1、笔试为专业知识，由中心组织并负责相关考务工作，主要测试报考者的城市规划相关专业知识和业务能力。
笔试时间定于2014年8月27日（周三）上午9：00-10：30进行。参加考试者须携带本人身份证、毕业证书、学位证书以及其他简历中提及的各类证书、材料原件，于8：30抵达考试地点，经中心核对相关资料无误后方可参加考试。
2、面试，由中心组织并负责相关工作，主要考察报考者的综合素质，采用结构化面试的方式，以岗位职责、求职动机与拟任岗位的匹配性为基础，考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。
面试时间待通知。
3、最终成绩将于考试后5个工作日在南京市规划局网站上公示。
4、经笔试、面试后，选择合适人选进入后续环节；如无合适人选，岗位可空缺。
(四)体检、考察、公示
1、体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以最终岗位招聘数的1∶1确定进入体检人选，进行体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行） 》执行。
2、考察：体检结束后，对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。
因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分一次性递补，如无合适递补人选，该岗位可空缺。
3、公示：对体检和考察合格的拟聘人员，在南京市规划局网站上进行为期7个工作日的公示。
（五）聘用
公示期满无异议，经向市规划局报备后，由中心办理聘用相关手续，聘用人员实行6个月试用期（应届生实行12个月见习期）。试用期（见习期）满考核合格，予以定职。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
五、招聘咨询
1、招聘单位电话
南京市城市规划编制研究中心：84733722
2、招聘单位主管部门电话
南京市规划局人事处：84733848
六、招聘监督
监督电话：南京市规划局监察室：84733819
本次招聘由南京市城市规划编制研究中心负责解释。
附件：《南京市城市规划编制研究中心2014年下半年公开招聘编外聘用人员岗位信息表》
注：1、40周岁以下是指1974年1月1日以后出生；
2、以上岗位如无合适人选，可空缺。
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一、招聘单位经费渠道、基本职能、地址
南京市城市规划编制研究中心为市规划局所属正处级差额拨款事业单位，主要承担城市规划编制、信息集成、城市测绘等方面的研究工作。地址：南京市鼓楼区高家酒馆15号。
二、招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利,遵纪守法，具有良好的品行和职业道德。
2、具备正常履行岗位职责必备的身体条件。
3、年龄在40周岁以下（1974年1月1日以后出生）。
4、具备报考岗位要求的资格条件（详见《南京市城市规划编制研究中心2014年下半年公开招聘编外聘用人员岗位信息表》）。
5、无违法违纪行为。
三、薪酬待遇
聘用人员执行国家政策规定的薪酬待遇。
四、招聘程序
招聘相关信息在南京市规划局网站(www.njghj.gov.cn)和南京市城市规划编制研究中心网站(www.njuprc.com)发布。
（一）报名
有意参加本次招聘考试的人员，请于即日起至8月25日期间，将个人简历发送至邮箱：njuprc@sina.com。
简历要求：
(1)邮件主题的格式为“【2014应聘】姓名”；
(2)简历材料应当真实、准确、详尽；
(3)须附毕业证书和学位证书扫描件（jpg格式）、个人作品集以及本人近期清晰免冠2寸正面证件电子照片1张（jpg格式）。
(二)资格审查
中心依据招聘条件，对报名者进行资格审查，报名者可于2014年8月26日前通过查看回复邮件或致电84733722，查询报名是否通过及参加考试的地点等相关事项。
（三）考试
本次考试方式为笔试和面试两部分，笔试、面试均为百分制，按照笔试成绩占50％，面试成绩占50％计算总成绩。
1、笔试为专业知识，由中心组织并负责相关考务工作，主要测试报考者的城市规划相关专业知识和业务能力。
笔试时间定于2014年8月27日（周三）上午9：00-10：30进行。参加考试者须携带本人身份证、毕业证书、学位证书以及其他简历中提及的各类证书、材料原件，于8：30抵达考试地点，经中心核对相关资料无误后方可参加考试。
2、面试，由中心组织并负责相关工作，主要考察报考者的综合素质，采用结构化面试的方式，以岗位职责、求职动机与拟任岗位的匹配性为基础，考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等。
面试时间待通知。
3、最终成绩将于考试后5个工作日在南京市规划局网站上公示。
4、经笔试、面试后，选择合适人选进入后续环节；如无合适人选，岗位可空缺。
(四)体检、考察、公示
1、体检：面试结束后，按总成绩从高分到低分的顺序，以最终岗位招聘数的1∶1确定进入体检人选，进行体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行） 》执行。
2、考察：体检结束后，对体检合格人员进行考察。主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况。
因体检、考察不合格出现缺额时，可在报考同岗位的考生中按总成绩从高分到低分一次性递补，如无合适递补人选，该岗位可空缺。
3、公示：对体检和考察合格的拟聘人员，在南京市规划局网站上进行为期7个工作日的公示。
（五）聘用
公示期满无异议，经向市规划局报备后，由中心办理聘用相关手续，聘用人员实行6个月试用期（应届生实行12个月见习期）。试用期（见习期）满考核合格，予以定职。考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。
五、招聘咨询
1、招聘单位电话
南京市城市规划编制研究中心：84733722
2、招聘单位主管部门电话
南京市规划局人事处：84733848
六、招聘监督
监督电话：南京市规划局监察室：84733819
本次招聘由南京市城市规划编制研究中心负责解释。
附件：《南京市城市规划编制研究中心2014年下半年公开招聘编外聘用人员岗位信息表》
南京市城市规划编制研究中心
南京市城市规划编制研究中心2014年下半年公开招聘编外聘用人员岗位信息表
| 序号 | 主管部门 | 招聘 单位 |
招聘岗位 | 岗位类别 | 招聘 人数 |
招聘条件 | 用人 方式 |
备注 |
| 1 | 南京市规划局 | 南京市城市规划编制研究中心 | 城市规划研究 | 专业技术 | 2 | 1、硕士研究生及以上学历； 2、城市规划、建筑学专业； 3、40周岁以下。 |
编外 |
2、以上岗位如无合适人选，可空缺。
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