2014年春季南通市第一人民医院招聘148名工作人员
摘要：2014年春季南通市第一人民医院招聘148名工作人员，报名时间：2014年6月11日(周三)至6月13日(周五)（上午8：00-11：00，下午14：30-17：00）。
为了选拔优秀适岗人才，充实卫生系统人员队伍，优化人员结构，南通市第一人民医院面向社会公开招聘编外148名人员（工资待遇参照编内人员），现将有关事项公告如下：
一、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策；
2、应届及社会在职初级职称人员年龄在30周岁以下（1984年6月1日以后出生）、社会在职中级职称人员年龄在35周岁以下（1979年6月1日以后出生）；
3、身体健康，品行端正，爱岗敬业；
4、本科及以上学历人员，初始学历应为全日制本科或七年制本硕连读，毕业时须获得相应学历学位，全国大学英语四级考试合格；临床医生岗位须为本一、本二类院校毕业生；大专学历须为全日制；
5、应届毕业生为2014届普通高校毕业生；
6、具备报考职位要求的资格条件（详见招聘岗位简介表）招聘岗位条件中有工作经历要求的，是指截止2014年6月前的累计工作经历（按月计算）。
二、报名时间、地点和程序
1、报名时间：2014年6月11日(周三)至6月13日(周五)（上午8：00-11：00，下午14：30-17：00）
2、报名地点：南通市第一人民医院8号楼208室（人事科）
3、报名程序：
(1)现场报名：应聘人员可以自己报名，也可以委托他人报名；
(2)资格审核：南通市第一人民医院负责对应聘人员进行资格初审，南通市卫生局负责资格复审；
(3)经过初审和审核的应聘人员，按要求办理考试等相关手续。
4、报名材料：
(1)本人身份证原件及复印件（一式两份），本人近期同底免冠一寸照片三张；
(2)应届毕业生应提供：《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议书》、在校期间学习成绩单、英语和计算机等级证书、获奖证书及科研论文等相关材料原件及复印件（一式两份）；
(3)社会在职应提供：学历、学位、执业、职称等证书和聘书、论文、奖励证书等证明材料原件及复印件（一式两份）。
三、考试
考试采取笔试和面试。
（1）笔试由市卫生局统一组织，笔试为闭卷考试，内容以拟招聘岗位专业要求相关的基础知识、技能为主，不指定大纲和教材；（2）笔试时间和地点由招聘单位另行通知；（3）笔试结束后，原则上按招聘岗位数1：3的比例确定参加面试人选。
2、面试：
(1)面试由南通市第一人民医院具体组织实施；(2)面试时间和地点将在南通市第一人民医院网站公布。
3、成绩合成：
按照笔试和面试成绩各50%，合计应聘人员的总成绩。面试成绩60分（含）以上为合格分数，合格分数线以下者不予录用。
四、体检和聘用
1、体检：以总成绩为基础，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如出现体检不合格或主动放弃的按照高分到低分依次一次性递补。
2、聘用：经体检合格的拟聘用人员，南通市第一人民医院网站（www、nt2191、com）予以公示，公示时间为7个工作日。
对公示结果无异议的拟聘用人员，由招聘单位与其签订就业协议（就业报到时应届毕业生需同时提供学历和学位证书原件），同时办理相关聘用手续。
五、纪律监督
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受市卫生局纪检监察部门和社会公众的监督，严禁应聘人员和工作人员在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊，应聘者一经发现有违反招聘纪律的行为，即取消考试和聘用资格，工作人员若在招聘工作中违反制度，将严肃追究当事人责任。
咨询电话：0513-85061135
监督电话：0513-850611920513-85053619
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为了选拔优秀适岗人才，充实卫生系统人员队伍，优化人员结构，南通市第一人民医院面向社会公开招聘编外148名人员（工资待遇参照编内人员），现将有关事项公告如下：
一、报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护党的路线、方针、政策；
2、应届及社会在职初级职称人员年龄在30周岁以下（1984年6月1日以后出生）、社会在职中级职称人员年龄在35周岁以下（1979年6月1日以后出生）；
3、身体健康，品行端正，爱岗敬业；
4、本科及以上学历人员，初始学历应为全日制本科或七年制本硕连读，毕业时须获得相应学历学位，全国大学英语四级考试合格；临床医生岗位须为本一、本二类院校毕业生；大专学历须为全日制；
5、应届毕业生为2014届普通高校毕业生；
6、具备报考职位要求的资格条件（详见招聘岗位简介表）招聘岗位条件中有工作经历要求的，是指截止2014年6月前的累计工作经历（按月计算）。
二、报名时间、地点和程序
1、报名时间：2014年6月11日(周三)至6月13日(周五)（上午8：00-11：00，下午14：30-17：00）
2、报名地点：南通市第一人民医院8号楼208室（人事科）
3、报名程序：
(1)现场报名：应聘人员可以自己报名，也可以委托他人报名；
(2)资格审核：南通市第一人民医院负责对应聘人员进行资格初审，南通市卫生局负责资格复审；
(3)经过初审和审核的应聘人员，按要求办理考试等相关手续。
4、报名材料：
(1)本人身份证原件及复印件（一式两份），本人近期同底免冠一寸照片三张；
(2)应届毕业生应提供：《毕业生双向选择就业推荐表》、《毕业生就业协议书》、在校期间学习成绩单、英语和计算机等级证书、获奖证书及科研论文等相关材料原件及复印件（一式两份）；
(3)社会在职应提供：学历、学位、执业、职称等证书和聘书、论文、奖励证书等证明材料原件及复印件（一式两份）。
三、考试
考试采取笔试和面试。
（1）笔试由市卫生局统一组织，笔试为闭卷考试，内容以拟招聘岗位专业要求相关的基础知识、技能为主，不指定大纲和教材；（2）笔试时间和地点由招聘单位另行通知；（3）笔试结束后，原则上按招聘岗位数1：3的比例确定参加面试人选。
2、面试：
(1)面试由南通市第一人民医院具体组织实施；(2)面试时间和地点将在南通市第一人民医院网站公布。
3、成绩合成：
按照笔试和面试成绩各50%，合计应聘人员的总成绩。面试成绩60分（含）以上为合格分数，合格分数线以下者不予录用。
四、体检和聘用
1、体检：以总成绩为基础，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如出现体检不合格或主动放弃的按照高分到低分依次一次性递补。
2、聘用：经体检合格的拟聘用人员，南通市第一人民医院网站（www、nt2191、com）予以公示，公示时间为7个工作日。
对公示结果无异议的拟聘用人员，由招聘单位与其签订就业协议（就业报到时应届毕业生需同时提供学历和学位证书原件），同时办理相关聘用手续。
五、纪律监督
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受市卫生局纪检监察部门和社会公众的监督，严禁应聘人员和工作人员在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊，应聘者一经发现有违反招聘纪律的行为，即取消考试和聘用资格，工作人员若在招聘工作中违反制度，将严肃追究当事人责任。
咨询电话：0513-85061135
监督电话：0513-850611920513-85053619
南通市第一人民医院
| 南通市第一人民医院2014年春季公开招聘工作人员（编外）岗位简介表 | |||||||
| 序号 | 招聘 对象 |
人数 | 专业 | 学历 | 其他条件 | 联系人 | 联系电话 |
| 1 | 应届 | 1 | 中医学、中西医结合 | 研究生 | CET-6 | 王瑞玲 | 0513-850611890513-85061135 |
| 2 | 应届 | 2 | 内科学（呼吸系病） | 研究生 | CET-6 | ||
| 3 | 应届 | 1 | 临床医学、耳鼻咽喉科 | 研究生 | CET-6 | ||
| 4 | 应届 | 1 | 外科学（普外胃肠方向） | 研究生 | CET-6 | ||
| 5 | 应届 | 2 | 内科学（心血管病） | 研究生 | CET-6 | ||
| 6 | 应届 | 1 | 外科学（胸心外） | 研究生 | CET-6 | ||
| 7 | 应届 | 1 | 眼科学 | 研究生 | CET-6 | ||
| 8 | 应届 | 1 | 临床医学、麻醉学 | 研究生 | CET-6 | ||
| 9 | 应届 | 1 | 临床医学、外科学（泌尿外） | 研究生 | CET-6，拟从事男性及尿动力学实验室 | ||
| 10 | 应届 | 1 | 临床医学、病理学与病理生理学 | 研究生 | 本科须为临床医学,CET-6 | ||
| 11 | 应届 | 1 | 预防医学、流行病学与卫生统计、卫生事业管理 | 研究生 | 岗位为感染管理科 | ||
| 12 | 不限 | 35 | 临床医学、急诊医学、内科学、外科学、儿科学 | 本科及以上 | 在职人员须有二甲以上医院工作经历。招聘岗位为急诊、ICU、烧伤整形、新生儿监护、介入科、核医学科等科室 | ||
| 13 | 不限 | 3 | 麻醉学 | 本科及以上 | 在职人员须3年及以上三级医院工作经历 | ||
| 14 | 应届 | 1 | 眼视光学 | 本科及以上 | |||
| 15 | 应届 | 1 | 康复医学与理疗学 | 本科及以上 | |||
| 16 | 应届 | 2 | 医学影像学、影像医学与核医学 | 本科及以上 | 岗位为影像科 | ||
| 17 | 应届 | 2 | 医学检验、临床检验诊断学、免疫学、病原生物学 | 本科及以上 | |||
| 18 | 应届 | 1 | 医学检验 | 本科及以上 | 拟从事男性性功能检验 | ||
| 19 | 应届 | 1 | 药学 | 本科及以上 | |||
| 20 | 应届 | 72 | 护理学（含助产2名） | 大专及以上 | |||
| 21 | 应届 | 2 | 医学影像技术 | 大专及以上 | 介入科和核医学科各1名 | ||
| 22 | 应届 | 1 | 中文、文秘类，卫生事业管理、档案管理 | 本科及以上（中文、文秘专业须为研究生学历） | 岗位为院办 | ||
| 23 | 不限 | 2 | 卫生事业管理 | 本科及以上 | 应届和在职各1名，在职人员须3年及以上三级医院医务科工作经历，岗位为医务科 | ||
| 24 | 不限 | 1 | 图书馆学、医学情报学(医学信息学)、卫生事业管理 | 本科及以上 | 岗位为图书馆 | ||
| 25 | 不限 | 2 | 法医学、卫生事业管理、临床医学 | 本科及以上 | 应届和在职各1名，在职人员须有3年以上纠纷调处工作经验，年龄在40周岁以下，岗位为医患沟通办（纠纷处理） | ||
| 26 | 应届 | 1 | 会计学、经济学 | 本科及以上 | 岗位为财务科（收费处） | ||
| 27 | 非应届 | 1 | 会计学、经济学 | 大专及以上 | 具有会计从业资格证书，1年及以上三甲医院财务工作经验,岗位为财务科（收费处） | ||
| 28 | 不限 | 2 | 机械、轮机、电器设备维修、自动化控制等相关专业 | 大专及以上 | 具有专业上岗证，在职人员须有5年以上相关工作经验，岗位为总务科 | ||
| 29 | 不限 | 1 | 卫生信息管理、卫生事业管理、医学文秘 | 大专及以上 | 在职人员须有三级医院工作经历，岗位为病案统计室 | ||
| 30 | 不限 | 2 | 生物医学工程、电子技术 | 大专及以上 | 岗位为设备科 | ||
| 31 | 应届 | 2 | 营养与食品卫生 | 本科及以上 | 岗位为营养科 | ||
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