阜宁县文化广电新闻出版局直属事业单位招聘公告
为加快文化广电新闻出版事业的发展,经县委、县政府批准,并报市人力资源和社会保障局同意,现面向盐城市公开招聘县文化馆工作人员4名、县文广新局新闻宣传中心工作人员4名,江苏公务员考试网(http://www.jsgwyw.org/)现将有关事项公告如下:
一、招聘条件
(一)声乐(舞蹈)辅导岗位
1.拥护党的路线、方针、政策;
2.热爱文广新事业,遵纪守法,品行端正,有较强的敬业精神;
3.国家普通计划招收的专科及以上未就业毕业生,具有一定的音乐(舞蹈)功底;
4.盐城市及所辖县(市)、区户籍,年龄在28周岁以下(1984年1月1日以后出生的),身体健康、五官端正。
(二)新闻记者岗位
1.拥护党的路线、方针、政策,热爱文广新事业,有较高的政治素养和敬业精神;
2.为人诚实,具有良好的团队协作精神和较强的创新意识;
3.国家普通计划招收的专科及以上未就业毕业生,具有一定的新闻采访和写作功底;
4.盐城市及所辖县(市)、区户籍,年龄在28周岁以下(1984年1月1日以后出生的),男性,身体健康,五官端正。
(三)播音主持岗位
1.拥护党的路线、方针、政策,热爱文广新事业,有较高的政治素养和敬业精神;
2.为人诚实,具有良好的语言表达能力、团队协作精神和较强的创新意识;
3.国家承认的专科及以上学历,符合电视出镜形象要求,具有新闻采访和写作基础;
4.盐城市及所辖县(市)、区户籍,年龄在28周岁以下(1984年1月1日以后出生的),女性,身体健康,身材匀称,五官端正,无色弱、色盲。
二、招聘办法
(一)报名
报考者持户口所在辖区派出所出具的户籍证明,本人居民身份证、《毕业证书》、《报到证》(或未使用的《毕业生就业协议书》)及相关材料的原件和复印件各一份,本人近期免冠同底版2寸正面照片4张,于2012年7月24日— 27日(上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)到阜宁县文化广电新闻出版局办公室(阜城镇城河路241号)接受现场目测,经目测合格后,填写《阜宁县文化广电新闻出版局直属事业单位公开招聘工作人员报名表》(一式两份),并缴纳报名费98元。
(二)资格审核
根据报考者提供的报名材料,由县人社局会同县文广新局共同对报考者进行资格审核。本次招聘岗位设1:3开考比例,达不到开考比例的,须经市人社局同意可适当降低开考比例。如不能降低开考比例的,相应核减招聘岗位数或取消招聘岗位,接受报名的考生,可以改报其他符合条件的岗位。
(三)考试
1.音乐(舞蹈)辅导岗位
(1)笔试:对取得报名资格的考生进行音乐基础知识的笔试,主要内容为:乐理基础知识、音乐常识等。笔试卷面总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不予参加专业技能测试。笔试成绩不计入专业技能测试成绩。
(2)专业技能测试:对笔试合格的考生进行专业技能测试,以笔试成绩从高分到低分按招录职位的1:3比例确定专业技能测试对象。专业技能测试人员达不到1:3比例的,按实际入围人数进行专业技能测试。专业技能测试总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不予录用,专业技能测试成绩当场通知考生。专业技能测试主要内容为:才艺展示(器乐、声乐、舞蹈以及与艺术相关的才艺等任选一项)、简谱试唱。
2.新闻记者岗位
(1)初试:对取得报名资格的考生进行专业基础知识的笔试,主要内容为语文基础知识、新闻理论和时事政治等相关知识。初试卷面总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不予参加复试。初试成绩不计入复试成绩。
(2)复试:对初试合格的考生进行复试,以初试成绩从高分到低分按招录职位的1:3比例确定复试对象,复试人员达不到1:3比例的,按实际入围人数进行复试。复试总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不予录用。复试主要内容为:新闻写作(占复试成绩80%)和普通话(占复试成绩20%)。
3.播音主持岗位
对取得报名资格的考生进行专业技能测试,专业技能测试总分为100分,60分为合格线,低于合格线的不予录用。专业技能测试主要内容为:电视新闻节目主持(占专业技能测试成绩60%)、新闻策划和采访(占专业技能测试成绩20%)、新闻写作(占专业技能测试成绩20%)。
上述岗位的考试时间和地点另行通知。
(四)确定拟聘对象
1、声乐(舞蹈)辅导岗位
专业技能测试结束后,根据考生的专业技能测试成绩,从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定拟聘用对象。出现并列第一,需当场进行加试,直至确定出排名顺序。加试内容为:才艺展示(器乐、声乐、舞蹈以及与艺术相关的才艺等任选一项)。
2、新闻记者岗位
在复试成绩合格的考生中,从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定拟聘用对象。复试成绩相同的,按新闻写作成绩、学历、学位、普通话等级的条件顺序依次确定。
3、播音主持岗位
在专业技能测试成绩合格的考生中,从高分到低分按招聘岗位计划1:1的比例确定拟聘用对象。专业技能测试成绩相同的,按电视新闻节目主持成绩、普通话等级、学历、学位的条件顺序依次确定。
(五)体检
组织拟聘用对象进行体检,体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(六)考核政审
全面审查拟聘用对象的个人档案和现实表现,并由户籍所在地的社区(村)及公安派出所出具相关政审材料。体检或政审不合格者不予聘用,空缺的招聘岗位计划,按照上述确定拟聘人员的办法依次替补。
(七)公示
对拟聘用对象进行公示(公示时间7天)。公示期间如出现拟聘用对象自愿放弃或不符合聘用条件的不再替补。
(八)办理聘用手续
对公示无异议的拟聘用对象,经提请县委、县政府和县编委审批后,由县人社、编制部门办理聘用和列编有关手续。在办理手续时,普通高校未就业毕业生需提供《报到证》,不能提供及逾期的,取消聘用和列编资格,其责任自负。聘用人员均实行一年试用期,试用期满经考核合格者,办理正式聘用手续。考核不合格者,取消聘用资格,自主择业。正式聘用人员列全民事业编制,享受同类事业单位在编人员有关待遇。
三、纪律监督
招聘工作坚持“公开平等、竞争择优”的原则,由县纪检监察部门实行全程监督,并接受社会监督(举报和投诉电话:0515-87238524)。负责招聘工作的相关部门及工作人员要严格执行招聘工作政策法规,认真遵守人事纪律,参加招聘的考生须遵守招聘公告的有关规定,并填写《诚信承诺书》,对弄虚作假、徇私舞弊的,一经查实将按有关规定严肃处理。
四、信息查询
招聘公告及相关信息请点击:
中国阜宁(www.funing.gov.cn)
阜宁人力资源和社会保障网(www.fnldbzj.gov.cn)
咨询电话:87212241 82098002
联系人:吴界和
阜宁县人力资源和社会保障局
阜宁县文化广电新闻出版局
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