2012年中央机关遴选公务员考试形式及科目
据悉，2012年中央机关公开遴选公务员自3月21日起报名，截止时间为3月30日晚上6点。凡是省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员，或是省级及以下参照公务员法管理机关(单位)中已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员，以及中央机关设在地方的单位(包括垂直管理单位、派出单位等)符合上述条件的人员均可报考。
据悉，报考人员需具备大学本科以上文化程度，且公务员年度考核等次均为称职以上，并具有2年以上基层工作经历。此外，报考正处级领导职位，须现任县处级正职领导职务或调研员，年龄在43周岁以下；报考副处级领导职位，须现任县处级副职领导职务、副调研员或具有3年乡镇(街道)党政正职领导工作经历的正科级领导职务，年龄在40周岁以下；报考主任科员职位，须现任乡科级正职领导职务、主任科员或任职满3年的乡科级副职领导职务、副主任科员，年龄在35周岁以下。报考人员可以通过人力资源社会保障部网站、国家公务员局网站查询相关报名信息。本次考试时间及考试科目如下：
1.考试形式：考试分为笔试和面试。笔试成绩各占50%，折合总分为100分。
2.考试时间：笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。
3.笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷，分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类)，主任科员职位考案例分析一科(C类)，满分均为100分。参加此次遴选的人员可以以中组部2009年修订的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》和2012年中央机关遴选公务员公告为依据，开展复习。了解复习的范围、内容、重点和难点，把握复习的题型，少走弯路，直通“罗马”。
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1.考试形式：考试分为笔试和面试。笔试成绩各占50%，折合总分为100分。
2.考试时间：笔试时间为2012年4月15日(星期日)上午9:00—12:00。
3.笔试科目与内容。笔试由中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局统一组织。对报考正处级领导职位、副处级领导职位、主任科员职位的考生采用不同试卷，分别测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。正处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(A类)，副处级领导职位考案例分析与对策性论文一科(B类)，主任科员职位考案例分析一科(C类)，满分均为100分。参加此次遴选的人员可以以中组部2009年修订的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》和2012年中央机关遴选公务员公告为依据，开展复习。了解复习的范围、内容、重点和难点，把握复习的题型，少走弯路，直通“罗马”。
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