镇江句容市2012年公务员招录计划共计31人
近日,镇江句容市圆满完成了2012年公务员招录计划职位编制工作。截至11月9日上报日,句容市2012年公务员招录计划共计31人,其中市级20名,乡镇11名。
市人社局会同市委组织部、市编办,严格执行政策,认真审核把关,确保全部招录职位均符合上级要求。首先做到早计划、早安排,详细了解了市、镇两级机关及省主管机关批准的参照公务员管理单位的编制情况、人员需求情况;其次,进一步规范申报的招录条件,各申报单位上报计划后,市公务员主管部门就职位、学历、专业等招录条件的描述用语进行了审核。
句容市2012年的招录计划的一个显着的特点就是全部取消了具有基层工作经历的条件要求,招录面向的范围更广。
据悉,位于镇江市的京口区委组织部、区人社局在对全区公务员岗位紧缺人才调查了解的基础上,按照上级有关规定,根据编制情况和单位工作需要,有计划、有步骤地统筹编制2012年公务员招考计划。全区共申报了13家单位23名计划。其中区级机关16名,街道机关6名,参照公务员管理的事业单位1名。
纵观京口区2012年的招录计划,具有以下几个特点:一是专业设置相对宽泛,专业设置一般按大类或不限专业,定向招录村官和村干部的职位不设置专业限制;二是安排相应计划定向招录服务基层人员,安排2名计划定向招录省选聘大学生村官,安排2名计划定向招录符合条件的优秀村(社区)党支部书记(主任);三是录用计划主要用于招收应届高校毕业生,街道机关均不附加须有基层工作经历的要求。
根据此前的的编制计划,江苏公务员考试综合教材编写小组人员预计,2012年江苏公务员考试职位要求将放松。欲报考2012年江苏公务员的考生,可提前做好备考计划。从2012年国家公务员考试大纲来看,与2011年大纲相比,一字未改,没有变化。而地方公务员考试一般都以国考为向标,由此可以预测2012年江苏公务员考试大纲与2011年不会有太大变化,考生可参考《2012年江苏公务员考试综合教材》进行复习。
市人社局会同市委组织部、市编办,严格执行政策,认真审核把关,确保全部招录职位均符合上级要求。首先做到早计划、早安排,详细了解了市、镇两级机关及省主管机关批准的参照公务员管理单位的编制情况、人员需求情况;其次,进一步规范申报的招录条件,各申报单位上报计划后,市公务员主管部门就职位、学历、专业等招录条件的描述用语进行了审核。
句容市2012年的招录计划的一个显着的特点就是全部取消了具有基层工作经历的条件要求,招录面向的范围更广。
据悉,位于镇江市的京口区委组织部、区人社局在对全区公务员岗位紧缺人才调查了解的基础上,按照上级有关规定,根据编制情况和单位工作需要,有计划、有步骤地统筹编制2012年公务员招考计划。全区共申报了13家单位23名计划。其中区级机关16名,街道机关6名,参照公务员管理的事业单位1名。
纵观京口区2012年的招录计划,具有以下几个特点:一是专业设置相对宽泛,专业设置一般按大类或不限专业,定向招录村官和村干部的职位不设置专业限制;二是安排相应计划定向招录服务基层人员,安排2名计划定向招录省选聘大学生村官,安排2名计划定向招录符合条件的优秀村(社区)党支部书记(主任);三是录用计划主要用于招收应届高校毕业生,街道机关均不附加须有基层工作经历的要求。
根据此前的的编制计划,江苏公务员考试综合教材编写小组人员预计,2012年江苏公务员考试职位要求将放松。欲报考2012年江苏公务员的考生,可提前做好备考计划。从2012年国家公务员考试大纲来看,与2011年大纲相比,一字未改,没有变化。而地方公务员考试一般都以国考为向标,由此可以预测2012年江苏公务员考试大纲与2011年不会有太大变化,考生可参考《2012年江苏公务员考试综合教材》进行复习。
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