中国邮政储蓄银行南通市分行招聘启事
中国邮政储蓄银行南通市分行成立于2008年3月成立，目前已逐步发展成为一家网点覆盖城乡、资产规模居前的大型商业银行，正致力于建设内控严密、营运安全、竞争力强的现代商业银行。新银行、新机遇，将为您施展才华、实现价值提供空间。现我行面向同业招聘专业人才，我们热忱欢迎有志于金融创新、勇于接受挑战、德才兼备的银行精英加盟，共同创建美好未来！
一、招聘岗位
（一）六县（市）支行
1、县（市）支行副行长 海安、如皋、如东、通州、海门、启东 各1名 共6名
2、县（市）支行二级支行长 若干名
3、对公客户经理 若干名
（二）市分行本部
1、信贷业务部 副总经理 1名
2、公司业务部 副总经理 1名
3、风险合规部 副总经理 1名
4、票据中心主任 1名
5、票据中心票据审验岗 1名
6、公司信贷营销主管 2名
7、资产业务审计 1－2名
8、二级支行长 若干名
9、对公客户经理 若干名
二、任职基本条件
1、品行端正，诚实守信，遵纪守法，无不良从业记录，身体健康。
2、具有良好的表达能力和市场开拓能力，拥有相应岗位的业务知识，客户资源丰富；具有高度的责任心、团队意识和服务意识。
3、熟悉国家经济、金融政策和法律法规，了解当地银行市场情况，具有良好的风险管理与识别能力。
4、国民教育序列大专及以上学历，年龄在40周岁以下。
5、在我行无应回避的亲属关系。
三、能力要求
1、县（市）支行副行长、二级支行行长
熟悉银行各类业务，具有较强的市场开拓能力及组织协调能力，能承担较大工作压力，具有良好的自我管理能力。
2、信贷业务部副总经理
具有本岗位3年及以上工作经验，熟悉银行信贷业务管理办法、操作规程；熟悉相关法律知识，有较强的营销经验，掌握信贷业务调查、财务分析技术。
3、公司业务部副总经理
具有公司资产业务营销和管理工作经历2年以上；熟悉银行产品和业务流程，有一定的财务分析、公关策划组织、产品方案设计能力。有一定的客户资源且具备较强的市场开拓能力；能够独立撰写授信调查报告和参与同客户的商务谈判，负责制定、优化和调整授信方案及风险控制条件。
4、风险合规部副总经理
具有本岗位2年以上工作经验，熟悉银行业务生产组织过程，熟悉各项金融法规，具备较强的风险管理技能。
5、票据中心主任
具有5年以上银行工作经历；有3年以上相关票据业务管理工作经验；熟悉票据产品及流程，具备良好的风险管理能力。
6、票据中心票据审验岗
具有3年以上二级分行票据业务工作经历，熟练掌握银行票据业务流程，能独立开展票据业务审验工作。
7、公司信贷业务营销主管
具有银行客户经理工作经验；熟悉银行产品和业务流程，具备一定的财务分析能力；具有较强的市场开拓能力及一定的客户资源；能够独立撰写公司信贷业务相关调查报告；有一定管理经验，能够胜任管理团队工作。
8、资产业务审计岗
具有3年以上银行资产类业务审计经验，熟悉审计工作流程，掌握财务及相关管理知识，有较强的文字组织水平和较强的判断、决策能力。
9、对公客户经理
具有4年（含）以上银行对公业务营销工作经验；掌握银行业务产品和业务流程，对市场反应敏感、客户服务意识强，有良好的市场开拓能力，拥有丰富的客户资源。
四、相关说明
一经录用，将按照国家有关规定签订劳动合同，提供业内具有竞争力的绩效薪酬，并与工作业绩挂钩。
应聘程序：请登录南通人才网（www.ntrc.gov.cn）点击首页招聘启示下载应聘报名表，详细填写简历信息后发送至940341983＠qq.com进行报名，或书面传真至0513-85115031进行报名。报名截止日期为2011年7月10日，经初审合格者，我行另行通知笔面试时间。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。
附件：中国邮政储蓄银行南通市分行社招报名表
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一、招聘岗位
（一）六县（市）支行
1、县（市）支行副行长 海安、如皋、如东、通州、海门、启东 各1名 共6名
2、县（市）支行二级支行长 若干名
3、对公客户经理 若干名
（二）市分行本部
1、信贷业务部 副总经理 1名
2、公司业务部 副总经理 1名
3、风险合规部 副总经理 1名
4、票据中心主任 1名
5、票据中心票据审验岗 1名
6、公司信贷营销主管 2名
7、资产业务审计 1－2名
8、二级支行长 若干名
9、对公客户经理 若干名
二、任职基本条件
1、品行端正，诚实守信，遵纪守法，无不良从业记录，身体健康。
2、具有良好的表达能力和市场开拓能力，拥有相应岗位的业务知识，客户资源丰富；具有高度的责任心、团队意识和服务意识。
3、熟悉国家经济、金融政策和法律法规，了解当地银行市场情况，具有良好的风险管理与识别能力。
4、国民教育序列大专及以上学历，年龄在40周岁以下。
5、在我行无应回避的亲属关系。
三、能力要求
1、县（市）支行副行长、二级支行行长
熟悉银行各类业务，具有较强的市场开拓能力及组织协调能力，能承担较大工作压力，具有良好的自我管理能力。
2、信贷业务部副总经理
具有本岗位3年及以上工作经验，熟悉银行信贷业务管理办法、操作规程；熟悉相关法律知识，有较强的营销经验，掌握信贷业务调查、财务分析技术。
3、公司业务部副总经理
具有公司资产业务营销和管理工作经历2年以上；熟悉银行产品和业务流程，有一定的财务分析、公关策划组织、产品方案设计能力。有一定的客户资源且具备较强的市场开拓能力；能够独立撰写授信调查报告和参与同客户的商务谈判，负责制定、优化和调整授信方案及风险控制条件。
4、风险合规部副总经理
具有本岗位2年以上工作经验，熟悉银行业务生产组织过程，熟悉各项金融法规，具备较强的风险管理技能。
5、票据中心主任
具有5年以上银行工作经历；有3年以上相关票据业务管理工作经验；熟悉票据产品及流程，具备良好的风险管理能力。
6、票据中心票据审验岗
具有3年以上二级分行票据业务工作经历，熟练掌握银行票据业务流程，能独立开展票据业务审验工作。
7、公司信贷业务营销主管
具有银行客户经理工作经验；熟悉银行产品和业务流程，具备一定的财务分析能力；具有较强的市场开拓能力及一定的客户资源；能够独立撰写公司信贷业务相关调查报告；有一定管理经验，能够胜任管理团队工作。
8、资产业务审计岗
具有3年以上银行资产类业务审计经验，熟悉审计工作流程，掌握财务及相关管理知识，有较强的文字组织水平和较强的判断、决策能力。
9、对公客户经理
具有4年（含）以上银行对公业务营销工作经验；掌握银行业务产品和业务流程，对市场反应敏感、客户服务意识强，有良好的市场开拓能力，拥有丰富的客户资源。
四、相关说明
一经录用，将按照国家有关规定签订劳动合同，提供业内具有竞争力的绩效薪酬，并与工作业绩挂钩。
应聘程序：请登录南通人才网（www.ntrc.gov.cn）点击首页招聘启示下载应聘报名表，详细填写简历信息后发送至940341983＠qq.com进行报名，或书面传真至0513-85115031进行报名。报名截止日期为2011年7月10日，经初审合格者，我行另行通知笔面试时间。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。
附件：中国邮政储蓄银行南通市分行社招报名表
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