南京大学金陵学院总务处招聘公告
因工作需要，总务处现招聘综合管理工作人员一名，具体招聘条件经江苏公务员考试网公布如下：
一、招聘岗位：综合管理
二、招聘人数：1人
三、岗位招聘条件：
1、工民建或给排水专业全日制大学本科或硕士研究生毕业，并取得相应学位；
2、热爱后勤服务管理工作，有较强的组织管理和沟通协调能力，能够独立完成工作；
3、具备良好的道德品质及职业操守，热爱集体，乐于奉献，具有高度责任感及服务意识；
4、熟悉施工管理，了解工程材料、安装设备的市场行情，具有一定的成本控制管理能力者优先；
5、具有良好的文字及口头表达能力，能熟练操作计算机，并具备一定的软件及网络知识；
6、年龄在35岁以下。
四、聘用办法及待遇
1、被聘用人员，由江苏省人才中心作人事代理，缴纳各项法定保险及公积金。
2、提供单人间职工公寓。
3、被列为面试的人员,另行通知。未接到面试通知者,自荐材料不再退回。
五、应聘者通过E-Mail如实提交以下材料：
1、《南京大学金陵学院应聘人员登记表》（可在南京大学金陵学院或人事处主页：（http://jlxy.nju.edu.cn/rsc_site/下载）附件下载
2、个人简历（应届毕业生需提交毕业生双向选择就业推荐表（含成绩）复印件；其他人员提供学历学位证书复印件）。
3、其他可以证明个人专业水平及能力的材料。
4、E-Mail：jlrsc@nju.edu.cn或wxlgcb@nju.edu.cn
5、联系电话：025-58646403朱老师或武老师
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一、招聘岗位：综合管理
二、招聘人数：1人
三、岗位招聘条件：
1、工民建或给排水专业全日制大学本科或硕士研究生毕业，并取得相应学位；
2、热爱后勤服务管理工作，有较强的组织管理和沟通协调能力，能够独立完成工作；
3、具备良好的道德品质及职业操守，热爱集体，乐于奉献，具有高度责任感及服务意识；
4、熟悉施工管理，了解工程材料、安装设备的市场行情，具有一定的成本控制管理能力者优先；
5、具有良好的文字及口头表达能力，能熟练操作计算机，并具备一定的软件及网络知识；
6、年龄在35岁以下。
四、聘用办法及待遇
1、被聘用人员，由江苏省人才中心作人事代理，缴纳各项法定保险及公积金。
2、提供单人间职工公寓。
3、被列为面试的人员,另行通知。未接到面试通知者,自荐材料不再退回。
五、应聘者通过E-Mail如实提交以下材料：
1、《南京大学金陵学院应聘人员登记表》（可在南京大学金陵学院或人事处主页：（http://jlxy.nju.edu.cn/rsc_site/下载）附件下载
2、个人简历（应届毕业生需提交毕业生双向选择就业推荐表（含成绩）复印件；其他人员提供学历学位证书复印件）。
3、其他可以证明个人专业水平及能力的材料。
4、E-Mail：jlrsc@nju.edu.cn或wxlgcb@nju.edu.cn
5、联系电话：025-58646403朱老师或武老师
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