2010年南京市市级机关幼儿园招聘启事
根据宁政办发〔2008〕103号《南京市事业单位公开招聘人员暂行办法》文件精神，经南京市人事局核准，南京市市级机关幼儿园面向社会公开招聘3名幼儿教师，具体招聘简章如下：
一、报名条件
1、年龄在30周岁以下（1980年6月1日以后出生）；
2、师范院校学前教育专业大专及以上学历；
3、具有教师资格证书，具有较强的幼儿教学基本功和教育科研能力；
4、普通话达到二级甲等以上；
5、往届生必须是南京市户籍。
二、报名办法
本次招聘采用现场报名方式：
1、报名时间：6月2日—6月3日（周三至周四）
上午8∶00—12∶00下午1∶30—5∶00
2、报名地点：北京东路24号南京市市级机关幼儿园门卫室（北京东路小学对面）
3、报名须携带下列材料：
（1）个人简历1份，近期免冠两寸照片1张。
（2）本人身份证、普通话等级证书、各类获奖荣誉证书及技能等级证书、作品等。应届生须提供毕业生就业推荐表、各种学业成绩（需加盖学校教务处公章），往届生须提供户籍证明。上述材料均需原件及复印件（复印件不返还）。
（3）报名前须填写好《南京市市级机关幼儿园公开招聘教师报名表》（附后）
4、资格审核。2010年6月4日通过资格审核的人员名单将在南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏公示。若应聘者提供的信息与报名信息不一致、不真实或不符合教育行业资格的，将取消考生考试、聘用资格。
三、考试
本次考试包括专业知识笔试、业务技能考核及教学活动考核三部分，成绩均按百分制计算。此次公开招聘开考比例为1∶3，如报名人数未达到开考比例，将核减或取消该岗位招聘计划。
1、专业知识笔试
2010年6月6日（周日）上午9∶00—11∶00进行专业知识笔试，内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识为主，不指定大纲和教材。获得区级优秀青年教师及以上称号的骨干教师按等级分别加分（区级优秀青年教师加10分，区级学科带头人加15分，市级优秀青年教师加20分，市级学科带头人加25分）。
根据专业知识笔试成绩从高到低的顺序，按岗位招聘数1∶4的比例确定参加业务技能考核及教学活动考核人员，并将名单在南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏公示。
2、业务技能考核
2010年6月14日（周一）上午8∶00—12∶00进行业务技能考核，考核内容如下：
（1）绘画：命题蜡笔画（请自备铅笔、勾线笔、水彩笔、油画棒等，不得带任何参考资料）
（2）演讲：命题
（3）声乐：自选歌曲一首
（4）钢琴：自选曲目一首
（5）舞蹈：自选
3、教学活动考核
2010年6月17日至6月18日（周四至周五）进行教学活动考核，考核内容为组织一节教学活动（小、中、大班自选）。
4、成绩计算办法
专业知识笔试成绩占30%，业务技能考核成绩占35%、教学活动考核成绩占35%。
5、考试相关信息查询
了解考试、考核的时间、地点、成绩等相关信息，请及时登陆南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏中查询。
四、体检、考察和公示
考试结束后，根据总成绩从高到低按岗位招聘数1∶1确定参加体检、考察人员。体检、考察不合格的，从报考考生中按总成绩从高到低依次递补。
对体检、考察合格的拟聘人员名单在南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏公示，公示时间为7天。
五、聘用
公示无异议的，办理相关聘用手续。新聘用人员试用期一年，试用期满考核合格者办理正式聘用手续，考核不合格者取消聘用资格。
六、公开招聘咨询、监督电话
本次公开招聘工作具体由南京市市级机关幼儿园负责解释。
公开招聘咨询电话：025-83615827、83611560（幼儿园园长办公室）
公开招聘监督电话：025-83638604（南京市市级机关事务管理局人教处）
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一、报名条件
1、年龄在30周岁以下（1980年6月1日以后出生）；
2、师范院校学前教育专业大专及以上学历；
3、具有教师资格证书，具有较强的幼儿教学基本功和教育科研能力；
4、普通话达到二级甲等以上；
5、往届生必须是南京市户籍。
二、报名办法
本次招聘采用现场报名方式：
1、报名时间：6月2日—6月3日（周三至周四）
上午8∶00—12∶00下午1∶30—5∶00
2、报名地点：北京东路24号南京市市级机关幼儿园门卫室（北京东路小学对面）
3、报名须携带下列材料：
（1）个人简历1份，近期免冠两寸照片1张。
（2）本人身份证、普通话等级证书、各类获奖荣誉证书及技能等级证书、作品等。应届生须提供毕业生就业推荐表、各种学业成绩（需加盖学校教务处公章），往届生须提供户籍证明。上述材料均需原件及复印件（复印件不返还）。
（3）报名前须填写好《南京市市级机关幼儿园公开招聘教师报名表》（附后）
4、资格审核。2010年6月4日通过资格审核的人员名单将在南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏公示。若应聘者提供的信息与报名信息不一致、不真实或不符合教育行业资格的，将取消考生考试、聘用资格。
三、考试
本次考试包括专业知识笔试、业务技能考核及教学活动考核三部分，成绩均按百分制计算。此次公开招聘开考比例为1∶3，如报名人数未达到开考比例，将核减或取消该岗位招聘计划。
1、专业知识笔试
2010年6月6日（周日）上午9∶00—11∶00进行专业知识笔试，内容以拟招聘岗位专业要求相关的知识为主，不指定大纲和教材。获得区级优秀青年教师及以上称号的骨干教师按等级分别加分（区级优秀青年教师加10分，区级学科带头人加15分，市级优秀青年教师加20分，市级学科带头人加25分）。
根据专业知识笔试成绩从高到低的顺序，按岗位招聘数1∶4的比例确定参加业务技能考核及教学活动考核人员，并将名单在南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏公示。
2、业务技能考核
2010年6月14日（周一）上午8∶00—12∶00进行业务技能考核，考核内容如下：
（1）绘画：命题蜡笔画（请自备铅笔、勾线笔、水彩笔、油画棒等，不得带任何参考资料）
（2）演讲：命题
（3）声乐：自选歌曲一首
（4）钢琴：自选曲目一首
（5）舞蹈：自选
3、教学活动考核
2010年6月17日至6月18日（周四至周五）进行教学活动考核，考核内容为组织一节教学活动（小、中、大班自选）。
4、成绩计算办法
专业知识笔试成绩占30%，业务技能考核成绩占35%、教学活动考核成绩占35%。
5、考试相关信息查询
了解考试、考核的时间、地点、成绩等相关信息，请及时登陆南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏中查询。
四、体检、考察和公示
考试结束后，根据总成绩从高到低按岗位招聘数1∶1确定参加体检、考察人员。体检、考察不合格的，从报考考生中按总成绩从高到低依次递补。
对体检、考察合格的拟聘人员名单在南京市市级机关幼儿园网站（www.njshy.com）公告栏公示，公示时间为7天。
五、聘用
公示无异议的，办理相关聘用手续。新聘用人员试用期一年，试用期满考核合格者办理正式聘用手续，考核不合格者取消聘用资格。
六、公开招聘咨询、监督电话
本次公开招聘工作具体由南京市市级机关幼儿园负责解释。
公开招聘咨询电话：025-83615827、83611560（幼儿园园长办公室）
公开招聘监督电话：025-83638604（南京市市级机关事务管理局人教处）
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